如果让你选择下属,你最看中下属哪个方面
A、去了解这个问题,把事实告诉我,由我来决定做什么
B、采取行动,让我知道你在做什么,同时也让我知道事情的结果。如果行动不成功,务必与我联系
C、让我知道你打算做什么,待我同意后才开始行动
D、提出各种可行的行动方案,由我来选择采取何种行动
A.任其讲下去,让其他下属耐心等待;
B.不客气地打断其讲话,让其他下属开始汇报工作;
C.情绪急躁地让其别啰嗦,挑主要的讲;
D.有策略地打断其讲话,指出时间宝贵,别人还等着呢。
A.让下属更加变本加厉的肆无忌惮,最终无法收场
B.形成习惯后让团队毫无执行力可言,最终让你的工作无法开展
C.当双方利益发生冲突时买好的结果是最终被得好的人出卖
D.不会导致不好的结果
如果你的上司总是要求员工坚守岗位、无私奉献。但他自己却很少做到。你的看法是()。
A.上司对下属提出各种要求,这是天经地义的事儿
B.一般不会相信上司的
C.很气愤,但也没有办法
D.这样的上司难以服众,也让人看不起
A.A.严厉地斥责他,让他有所惧怕
B.B.炒他的鱿鱼,让他离开公司
C.C.私下与之交谈了解根本问题,真正以德服人
A.上司对下属提出各种要求,这是天经地义的事儿
B.—般不会相信上司的话
C.很气愤,但也没有办法
D.这样的上司难以服众,也让人看不起
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