按《公务员法》的规定,机关聘任公务员,应当按照平等自愿、协商一致的原则,签订书面的聘任合同.聘任合同期限为()年.聘任合同可以约定试用期,试用期为()个月.
A.1-21-3
B.36
C.53
D.1-51-6
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A.1-21-3
B.36
C.53
D.1-51-6
公务员法规定,机关聘任公务员,在签订书面的聘任合同时,应当坚持什么原则? ()
A. 自由平等
B. 照顾大局
c. 平等自愿、协商一致
D. 优胜劣汰
A.可从符合条件的人员中直接选聘
B.按照公务员录用程序公开招聘
C.以签订聘任合同的方式确定双方权利义务
D.聘任公务员,经市级以上公务员主管部门批准
A.按照平等自愿协商一致的原则进行。
B.合同一经签订不得更改或解除。
C.双方的权利义务严格按照公务员法的规定。
D.同级公务员主管部门应当备案聘任合同。
A.机关因错误的具体人事处理对公务员造成名誉损害的,应当赔礼道歉
B.公务员主管部门的工作人员,违反公务员法规定,滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊,构成犯罪的,应依法给予行政处分
C.聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的,可以自争议发生之日起60日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁
D.公务员对涉及本人的人事处理不服的,可以自知道该人事处理之日起30日内向原处理机关申请复核
A.人事争议仲裁委员会申请仲裁
B.人民法院起诉
C.上级公务员主管机关申诉
D.同级公务员主管机关申诉
A.按照平等自愿协商一致的原则进行。
B.合同一经签订不得更改或解除。
C.双方的权利义务严格按照公务员法的规定。
D.聘任合同应当向同级公务员主管部门备案。
A.可以对专业性强的职位实行聘任制
B.可以对辅助性职位实行聘任制
C.可以对涉及国家秘密的职位实行聘任制
D.聘任合同遵循平等自愿、协商一致原则
E.机关根据公务员法和聘任合同对所聘公务员进行管理
A.聘任指机关通过与拟任公务员的公民签订聘任合同的方式任用公务员
B.聘任方式适用的公务员范围《公务员法》未进行明确限制
C.对张某的聘任必须按照公务员考试录用程序进行公开招聘
D.对张某的工资可以按照国家规定实行协议工资
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