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提问人：网友zouhao1985
发布时间：2022-01-06
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我国《劳动法》规定：对怀孕（）个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。 A
我国《劳动法》规定：对怀孕（）个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
A．三
B．四
C．七
D．五
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A.8个月
B.7个月
C.5个月
D.3个月
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第3题
我国《劳动法》对用人单位延长工作时间作了限制性规定，下列不得延长工作时间的情形是（）。
A.由于生产任务紧急，用人单位与工会和劳动者协商一致的
B.员工怀孕5个月以上
C.哺乳未满1周岁婴儿的女职工
D.由于生产设备发生故障影响生产和公共利益，必须及时抢修的
第4题
我国《劳动法》对用人单位延长工作时间作了限制性规定，下列属于不得延长工作时间的是（）。A.员工怀
我国《劳动法》对用人单位延长工作时间作了限制性规定，下列属于不得延长工作时间的是（）。
A.员工怀孕3个月以上
B.由于生产设备发生故障影响生产和公共利益，必须及时抢修的
C.哺乳未满1周岁婴儿的女职工
D.由于生产任务紧急，用人单位与工会和劳动者协商一致的
第5题
我国《劳动法》有关女职工特殊保护的规定，哪项是错误的______。
A.不得安排女职工从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
B.对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动
C.女职工生育享受不少于九十天的产假
D.不得在女职工哺乳未满一周岁的婴儿期间安排其延长工作时间
第6题
我国《劳动法》规定，用人单位不得安排怀孕7个月以上的女职工（）。
A. 从事夜班劳动
B. B.从事站立工作
C. C.从事焊接作业
D. D.延长工作时间
E. E.从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动
第7题
《中华人民共和国劳动法》规定，对怀孕（)以上的女职工，用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳
《中华人民共和国劳动法》规定，对怀孕()以上的女职工，用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
A．8个月
B．7个月
C．5个月
D．3个月
第8题
根据我国《劳动法》的规定，对怀孕（）个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A．4B．5C
根据我国《劳动法》的规定，对怀孕（）个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
A．4
B．5
C．6
D．7
