以下有关于金钱激励的认识,最为准确的是()。
A.金钱激励是最重要的工作激励手段
B.金钱激励需要遵循一定的准则
C.金钱激励对于创造性工作任务更为有效
D.在今天的环境中,金钱激励已经完全失效
- · 有5位网友选择 C,占比55.56%
- · 有2位网友选择 D,占比22.22%
- · 有1位网友选择 A,占比11.11%
- · 有1位网友选择 B,占比11.11%
A.金钱激励是最重要的工作激励手段
B.金钱激励需要遵循一定的准则
C.金钱激励对于创造性工作任务更为有效
D.在今天的环境中,金钱激励已经完全失效
B.激励的对象是组织范围内的员工和领导对象
C.尚未得到的需要是激励的起点
D.领导者借助于施密特的力场理论,对员工的行为进行引导、激励
以下关于领导的说法正确的是( )
A、领导只产生在大型组织中
B、领导只产生在小型组织
C、领导只存在于刚开始运营的组织中
D、领导无处不在
以下2道题目请你任选一道作答。 题目1:请你解释期望理论中的三种关键联系,它们是如何影响工作动机的?管理者又该如何运用期望理论来激励员工? 题目2:请从你自己的个人情况出发,分析新生代的员工在工作场所中最希望被激励的需要主要有哪些?
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