题目内容
（请给出正确答案）
A.集体谈判
B.协议谈判
C.劳动合同谈判
D.劳资谈判
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网友提供的答案
更多“针对工作报酬、工作时间及其他雇用条件，雇主和员工代表在适当时间以坦诚态度进行的谈判称为（）”相关的问题
关于人工成本的说法，正确的是（）。
A．是企业所发生的全部费用支出
B．是对已完成工作所支付的报酬
C．是雇主因雇用劳动力而发生的费用
D．不包括人工成本的税收
A.在规定时间内从事有报酬劳动的人
B.从事公益劳动或家务劳动的人
C.没拿报酬但 工作时间超过正常工作时间的1/3的雇主和自营人员
D.有职业但临时因疾病、休假、劳动争议等不工作的人或单位因各种原因临时停工的人
A.当企业劳动力需求扩大时，增加雇用量会增加福利支出
B.当企业劳动力需求扩大时，延长现有雇员的工作时间，福利支出不变，但加班加点薪酬率较高，最终费用会增加
C.雇用临时工，既可以不支付福利待遇，又可满足劳动力需求
D.无法决策
平衡人力资源供给小于需求最为直接的方法是（）。
A.提高现有员工的工作效率
B.从外部雇用人员，包括返聘退休人员
C.降低员工的离职率
D.延长工作时间
A.政府雇用的专业技术人员比起私人企业的专业技术人员更有对公众的职责感
B.比起私人企业，政府并没有给专业技术人员提供除薪酬以外的更好的其他条件如更好的工作环境或福利
C.专业技术人员会在个人利益和公众职责两方面作出衡量
D.在私人企业里工作的专业技术人员比起在政府工作的专业技术人员工作时间要长得多
A.个人
B.统计性
C.非竞争性
D.竞争性
A.1/10以上
B.1/5以上
C.1/3以上
D.1/2以上
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