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提问人：网友zhl11520 发布时间：2022-01-06
[多选题]

人员招聘的原则有（）。

A.坚持用人质量的原则

B.坚持提高劳动生产率的原则

C.坚持适时招聘的原则

D.坚持人员适用的原则

E.坚持多功能人才的原则

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匿名网友[184.***.***.173]选择了 E
1天前
匿名网友[194.***.***.103]选择了 D
1天前
匿名网友[202.***.***.90]选择了 D
1天前
匿名网友[186.***.***.251]选择了 B
1天前
匿名网友[159.***.***.22]选择了 A
1天前
匿名网友[129.***.***.248]选择了 C
1天前
匿名网友[231.***.***.26]选择了 A
1天前
匿名网友[61.***.***.184]选择了 D
1天前
匿名网友[35.***.***.56]选择了 B
1天前
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更多“人员招聘的原则有（）。 A．坚持用人质量的原则 B．坚持提高劳动生产率的原则 C．坚持适”相关的问题
第1题
公开招聘的原则有哪些（)。

A.公开招聘要坚持德才兼备的用人标准

B.贯彻公开、平等、竞争、择优的原则

C.禁止私下权钱交易

D.做到招聘公开，过程公开，结果公开

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第2题
【多选题】企业开展招聘工作应遵循的的原则有:

A.因事择人原则

B.因才适用原则

C.用人所长原则

D.动态平衡原则

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第3题
招聘过程中,需要遵循的原则有()。

A.提高组织效率、提高组织竞争力、促进组织发展为根本目标

B.必须坚持计划性原则,必须制定人员招聘计划来指导员工的招聘工作

C.必须坚持贯彻任人唯贤、择优录用的原则,充分配合组织各机构、部门的工作需要,为组织提供可靠、及时的人力保障

D.招聘程序要坚持科学化原则,制定一套科学而实用的操作程序

E.控制人力成本

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第4题
企业用人风险控制，包括企业招聘风险控制，社会保险风险控制，降职降岗降薪风险控制。企业在确定聘任
人员时，为了避免以后的风险，一般坚持的原则是（）。

A.员工的才能第一位

B.员工的学历第一位

C.员工的社会背景第一位

D.有才无德者要慎用

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第5题
在招聘中应坚持的原则有（)。

A.效率优先

B.竞争、全面

C.公平、公开

D.能级、择优

E.低成本、高效率

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第6题
用人原则有()。

A.程序原则

B.数量原则

C.质量原则

D.环境原则

E.信任原则

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第7题
关于人员招聘理念的描述正确的是()

A.必须招最好的人才

B.看学历即可

C.坚持用人所长

D.经历等于经验

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第8题
人员调配的原则有（）

A.因事设人

B.协商一致

C.用人所长

D.照顾差异

E.量才择优

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第9题
人员招聘的原则有()。

A.效率优先兼顾公平原则

B.计划性原则

C.程序科学化原则

D.任人唯贤，择优录用的原则

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