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提问人：网友yaohlin 发布时间：2022-01-07

[单选题]

【单选题】为了改善企业的道德行为,应当做到（)

A.通过科学的招聘流程,只录用高道德素质的员工

B.建立道德守则和决策规则

C.按照经济成果来衡量绩效

D.员工的道德素质比管理者的更重要

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第1题

在自我修养中提高职业道德行为应做到（）。

A. 学做结合，知行统一

B. 学习榜样，努力做到“慎独”

C. 将职业道德知识内化为信念

D. 增强职业意识，遵守职业规范

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第2题

小型企业不道德行为中最典型的就是（）。

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第3题

道德行为与非道德行为的联系

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第4题

教师道德行为评价善恶标准的相对性种类有()。

A.社会政治、经济、文化发展的差异性

B.社会思潮、意识形态左右着教师道德行为，成为构成教师道德行为标准的重要因素

C.教育事业发展状况是影响教师道德行为评价的重要因素

D.教师自身的思想道德素质，是形成教师道德行为评价相对性的不可忽视的因素

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第5题

【单选题】以下( )反映了推己及人道德观

A、天之道,损有余而补不足

B、三人行必有我师

C、己所不欲,勿施于人

D、一屋之不扫,何以扫天下

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第6题

【单选题】在广大发展中国家,若过于重视( )也可能会给社会经济发展带来负面效应

A、功利主义道德观

B、权利至上道德观

C、公平公正道德观

D、社会契约道德观

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第7题

【单选题】员工对“道德是什么”认识不清,这显然对组织不利,( )可以缓解这一问题

A、挑选高道德素质的员工

B、建立道德守则和决策规则

C、对员工进行道德教育

D、提供正式的保护机制

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第8题

【单选题】功利主义道德观存在的问题是( )

A、只规定了对大多数人有利,而没有规定利益如何在相关人员中分配

B、导致社会经济出现滑坡

C、不重视保护个人基本权利

D、过于强调同工同酬

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第9题

【多选题】合乎道德的管理具有以下特征( )。

A、把遵守道德规范视为组织获取利益的主要手段

B、不仅从组织自身角度,更应从社会整体角度看问题

C、尊重所有者以外的利益相关者的利益

D、具有自律的特征

E、以组织的价值观为行为导向

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第10题

【多选题】管理者若要在道德方面领导员工,就应当注意( )。

A、管理人员在言行方面是员工的表率

B、管理人员可以通过奖惩机制来影响员工的道德行为

C、管理员在发现错误行为时,不仅要严惩当事人,而且要把事实公布于众

D、管理者要勇于承担责任

E、管理者若通过不道德手段获得晋升,则会在组织中产生负面效果

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