题目内容
（请给出正确答案）
A.因人而施
B.用鼓励机制让员工投入
C.帮助你的下属成功
D.担任下属的教练
参考答案
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网友提供的答案
更多“为了更好地管理员工，哪些做法需要职业经理人尽量去尝试？A、因人而施B、用鼓励机制让员工投入C、帮”相关的问题
请结合本案例，说明该公司培训计划方案应包括哪些内容。
A.为了有更好的成果，去奖励看起来很忙、工作时间久的人;
B.为了提高员工的忠诚度，为其提供更好的工作、生活保障;
C.为了构建和谐的工作环境，去奖励一些喜欢抱怨的人;
D.为了发掘有创意的人，去责罚哪些敢于特立独行的人;
商业银行为了更好地管理流动性风险，以下做法不恰当的是（）。
A.提高流动性管理的预见性
B.建立多层次的流动性屏障
C.通过金融市场控制风险
D.尽可能提高资产的稳定性和负债的流动性
某企业对生产车间的工作条件进行了改善，这是为了更好地满足员工的()。
A．生理需要
B．尊重需要
C．安全的需要
D．自我实现需要
A.通过金融市场控制风险
B.建立多层次的流动性屏障
C.提高流动性管理的预见性
D.尽可能提高资产的稳定性和负债的流动|生
A.倾听不同学生的意见和看法
B.向家长了解学生的特点和习惯
C.开展学生互评、自评活动
D.拆开并查看学生互相传递的私人信件
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