题目内容
（请给出正确答案）
A.激励工资部分所占比重比较大
B.对于薪酬的内外部竞争力有较高的要求
C.能够提供较有竞争力的基本工资、激励工资和福利
D.要在较低的基本工资之上，将奖金发放与成本控制相结合
参考答案
简答题官方参考答案
（由简答题聘请的专业题库老师提供的解答）
网友提供的答案
更多“一般来说，在创业阶段（)。A、激励工资部分所占比重比较大B、对于薪酬的内外部竞争力有较高的要求C、”相关的问题
企业在创业阶段，会采取（）策略。
A.高福利高奖金
B.低工资低福利，加大长期激励
C.与市场水平保持一致
D.领先薪酬水平
一般来说，内部激励()。
A．易于控制
B．包括奖励、晋升、批评等
C．是附加于工资以外的
D．较难控制
A.乔布斯的个人魅力
B.组建了强大的管理团队
C.在不同的创业阶段采用了恰当的创业组织形式
D.对高管团队实施了有效的激励
A.乔布斯的个人魅力
B.组建了强大的管理团队
C.在不同的创业阶段采用了恰当的创业组织形式
D.对企业高管团队成员实施了有效的激励
一般来说，投资者应选择增长型的行业和在行业生命周期中处于创业阶段和成长阶段的行业。()
A．正确
B．错误
在创业阶段，组织的薪酬体系应该是()
A．基本工资和福利所占的比重要大，绩效工资所占的比重小
B．基本工资和福利所占的比重要小，绩效工资所占的比重大
C．基本薪资处于平均水平，资金所占比例较高，福利处于中等水平
D．较低的基本工资之上，将奖金发放与成本控制相结合
A.基本薪资处于平均水平，资金所占比例较高，福利处于中等水平
B.基本工资和福利所占的比重小，绩效工资所占的比重大
C.较低的基本工资之上，将奖金发放与成本控制相结合
D.基本工资和福利所占的比重大，绩效工资所占的比重小
警告：系统检测到您的账号存在安全风险
为了保护您的账号安全，请在“简答题”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！
