基于个人退休生活需求,统筹安排个人收入和资产管理,从而保证实现退休生活目标的财务安排,我们称
A.员工福利计划
B.团体保险计划
C.个人退休计划
D.个人薪酬计划
A.员工福利计划
B.团体保险计划
C.个人退休计划
D.个人薪酬计划
个人退休计划即基于()需求,统筹安排个人收入和资产管理,从而保证实现退休生活目标的财务安排。
A.个人退休生活
B.个人医疗
C.集体退休生活
D.个人在职生活
个人退休计划即基于个人退休生活需求,统筹安排(),从而保证实现退休生活目标的财务安排。
A.个人养老储蓄
B.企业年金
C.住房和医疗
D.个人收入和资产管理
下面不是个人退休计划的特征的选项是()。
A.它是员工福利计划的一部分
B.贯穿职业生涯和退休后的余生,需要考虑养老金总量
C.基于个人需求设计退休生活目标
D.覆盖国家基本养老保险计划和企业养老金计划
退休筹资规划主要基于哪些基本原则进行选择()。①客户的供款能力和退休生活需求目标;②客户年龄阶段和收入弹性;③客户对退休计划类型的偏好;④客户所在的地区的特点;⑤家庭人员的组成。
A.①②③
B.①②③④⑤
C.①②③⑤
D.②④⑤
A:个人职业生涯设计和收入情况分析
B:个人发展教育投入估算
C:退休后生活设计与养老需求分析
D:自筹养老金部分的投资设计
A.统筹考虑国家基本养老保险、企业养老金计划(包括企业年金)和个人养老储蓄的筹资状况和支付能力
B.基于客户的在职生活目标制定个人储蓄计划
C.在测算国家基本养老保险和企业年金的成本和支付能力的基础上,估计养老债务总成本
D.基于客户的老年生活目标制定个人养老储蓄计划
A.预期寿命的延长
B.提前退休
C.“养儿防老”理念的不可行性
D.婚姻生活
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