公共人力资源服务经费纳入()。人力资源社会保障行政部门应当依法加强公共人力资源服务经费管理
公共人力资源服务经费纳入()。人力资源社会保障行政部门应当依法加强公共人力资源服务经费管理。
公共人力资源服务经费纳入()。人力资源社会保障行政部门应当依法加强公共人力资源服务经费管理。
A.对到贫困县招聘贫困劳动力就业的企业,免费提供招聘场地
B.经营性人力资源服务机构每介绍贫困劳动力就业的,给予职介补贴
C.在15个工作日内完成审核和补贴发放工作
D.将公共就业服务机构跨地区劳务协作经费纳入就业创业服务补助范围
A.省级政府规范性文件
B.省级人社部门文件
C.地方性法规
D.地方政府规章
A.人力资源社会保障部
B.各省、自治区、直辖市人力资源社会保障厅(局)
C.各地市人力资源社会保障局
D.各县(区、市)人力资源社会保障局
B、对转移就学的毕业生在就学地就业的,就学地政府人力资源社会保障部门按规定免费为其提供公共就业服务,将其纳入有关社会保险制度,并在人事档案、职称评定、教育培训、人员流动等方面予以政策保障。
C、县学生资助管理中心与县人社局安排优秀高校和中等职业学校毕业生到贫困地区工作服务。
D、教育部门会同有关部门按国家规定落实到片区就业创业的高校毕业生学费补偿和助学贷款代偿办法。
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