题目内容
(请给出正确答案)
提问人:网友zycgm2008
发布时间:2022-01-07
[主观题]
无固定期限劳动合同的劳动关系可以持续到劳动者依法退休或用人单位不复存在。
简答题官方参考答案
(由简答题聘请的专业题库老师提供的解答)
查看官方参考答案
A、劳动者在该用人单位连续工作满十年的。
B、用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的。
C、连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条 和第四十条 第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。
D、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
A、非全日制用工可以不签订书面劳动合同
B、用人单位可以随时终止非全日制用工,且无需支付经济补偿
C、非全日制用工需要约定试用期
D、非全日制用工的工资支付周期最长不超过30日
E、非全日制用工不具有唯一性
为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!