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提问人:网友embory 发布时间:2022-01-07
[主观题]

一个组织选聘管理人员是采用内源渠道还是外源渠道,要视具体情况而定,一般而言,高层主管一般采用一个组织选聘管理人员是采用内源渠道还是外源渠道,要视具体情况而定,一般而言,高层主管一般采用外源渠道。()

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第1题
一个组织选聘管理人员是采用内源渠道还是外源渠道,要视具体情况而定。一般而言,高层主管一般采用外源渠道。

A.错误

B.正确

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第2题
一个组织选聘管理人员是采用内源渠道还是外源渠道,要视具体情况而定。一般而言,高层管理一般采用外部渠道()
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第3题
一个组织选聘管理人员是采用内源渠道还是外源渠道,要视具体情况而定,一般而言,高层主管一般采用外源渠道。()此题为判断题(对,错)。请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
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第4题
企业组织内部管理人员的选聘主要来自内部和外部两个渠道。一般而言,()的选聘多采用外源渠道。A

企业组织内部管理人员的选聘主要来自内部和外部两个渠道。一般而言,()的选聘多采用外源渠道。

A 基层管理者

B.中层管理者

C. 高层管理者

D. 普通管理者

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第5题
假如某企业销售部要选聘一名高级主管,它应采用内源渠道还是外援渠道?为什么?
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第6题
组织内部管理人员的选聘主要来自内部和外部两个渠道。一般而言,()的选聘多采用外部渠道。

A.基层管理者

B. 中层管理者

C. 高层管理者

D. 普通管理者

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第7题
企业组织内部管理人员的选聘主要有内部来源和外部来源两个渠道,一般而言,()多采用内部来源渠道选聘

A.基层管理者

B.中层管理者

C.高层管理者

D.中下层管理者

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第8题
便利品一般采用的的销售渠道是()。

A.最窄渠道

B.窄渠道

C.宽渠道

D.视具体情况而定

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第9题
不同营销渠道有不用的销售成本。所以,究竟是使用直接销售渠道还是间接销售渠道,要具体情况具体分析,饭店收益管理人员要善于做好()。

A.销售渠道的计划

B. 销售渠道的规划

C. 销售渠道的组合

D. 销售渠道的组织

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