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提问人:网友吴欢 发布时间:2022-01-07
[主观题]

从事考核是指对组织内工作人员的政治思想、()工作态度、工作成绩等方面所做出的评价。

从事考核是指对组织内工作人员的政治思想、()工作态度、工作成绩等方面所做出的评价。

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第1题
在定性研究方法中,应用广泛的预测方法是()。
A.头脑风暴法

B.特尔菲法

C.观察法

D.访谈法

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第2题
卫生管理中的常用方法有()法律、经济。

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第3题
制定卫生计划常用的方法有()。
A.综合平衡法

B.总体规划法

C.专项计划法

D.目标规划法;

E.改变航道法

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第4题
当前我国公费医疗改革的总体目标是()。
A.建立社会统筹与个人账户相结合的医疗保险制度

B.建立新的医疗基金筹措机制

C.逐步扩大覆盖面,为城镇劳动者提供基本医疗保障

D.建立有效的医患双方费用制约机制

E.实行区域卫生规划

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第5题
餐具的使用包括()。
A、筷子

B、勺子

C、牙签

D、水杯

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第6题
电力企业通过媒体宣传、窗口服务和产品展示等手段在全社会和消费者中树立电力产品优质、可靠、价格合理的形象属于()。
A.形象营销策略

B.优质服务策略

C.市场开拓策略

D.推进需求侧管理策

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第7题
谈判地点选择在自己熟悉的地点,有利于达到最佳谈判效果。()

此题为判断题(对,错)。

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第8题
胚胎期是胎儿宫内发展的()。
A、0~2周

B、3~8周

C、4~6周

D、6~9周

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第9题
在组织的规范化阶段,组织人力资源开发的效果是限制了()的进一步发展。
A.创新性

B.效率意识

C.开拓性

D.风险意识

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