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提问人：网友xiayan188 发布时间：2022-01-07

[多选题]

无领导小组讨论时,面试官观察的内容是:

A.与目标岗位的适合性

B.应聘者说了些什么(发言内容)

C.应聘者怎么说的(表达形式)

D.表达者对整个讨论进程的影响

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第1题

无领导小组讨论适合测试应聘者在群体互动中的状态、行为和能力。

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第2题

无领导小组讨论面试中真正的王者是()

A．虎派

B．象派

C．蝴蝶派

D．羊派

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第3题

无领导小组讨论中，一个应试者表现出善于倾听他人意见、能够很快融入小组讨论、为小组整体利益着想、必要时妥协退让，这样的行为体现出这位应试者的

A、自信心

B、说服力

C、组织协调能力

D、团队合作精神

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第4题

什么是无领导小组面试？

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第5题

无领导小组讨论面试的角色有哪些？A、领导者B、时间管理...

无领导小组讨论面试的角色有哪些？

A、领导者

B、时间管理者

C、记录者

D、总结者

E、建议者

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第6题

【单选题】无领导小组讨论是（）的一种形式。

A、笔试

B、面试

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第7题

无领导小组讨论面试的答题原则()

A．观点明确

B．团队协作

C．有理有据

D．表达清晰

E．角色定位

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第8题

在无领导小组讨论中,能表达“积极性”的行为有哪些?A、投...

在无领导小组讨论中,能表达“积极性”的行为有哪些?

A、投入地进入到当前角色

B、积极主动发表自己的看法

C、言谈举止富有活力

D、积极记录他人发言

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第9题

以下哪些表现出了求职者较强的思维分析能力?A、准确理...

以下哪些表现出了求职者较强的思维分析能力?

A、准确理解题意

B、观点新颖、逻辑严密

C、能够激情演讲

D、旁征博引

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