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提问人:网友billysic 发布时间:2022-01-07
[单选题]

绩效管理系统的设计包括绩效管理制度的设计与()。

A.气绩效管理内容的设计

B.绩效管理程序的设计

C.绩效管理方法的设计

D.绩效管理目标的设计

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第1题
绩效管理系统的设计包括绩效管理制度的设计与( )。

A.绩效管理内容的设计

B.绩效管瑾程序的设计

C.绩效管理方法的设计

D.绩效管理目标的设计

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第2题

A、绩效管理流程体系

B、绩效管理制度设计体系

C、绩效管理组织责任体系

D、绩效管理结果应用体系

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第3题

A.绩效管理制度设计

B.绩效管理流程设计

C.绩效管理工作开发

D.绩效管理组织构建

E.管理信息系统设计

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第4题
消费者市场是指所有为了( )而购买商品或服务的个人和家庭所构成的市场。

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第5题
下列不属于借助中介的是( )。

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第6题
目标管理的特点主要包括( )。

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第7题
()是指调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系时必须遵循的基本准则。A.宪法的基
是指调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系时必须遵循的基本准则。

A.宪法的基本原则

B.宪法的指导思想

C.劳动法的基本原则

D.劳动法的指导思想

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第8题
( )是整个课程设计过程中的一个实质性阶段。A.课程实施 B.课程安排 C.课程规划 D.
( )是整个课程设计过程中的一个实质性阶段。

A.课程实施

B.课程安排

C.课程规划

D.课程评价

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第9题
针对( )的培训与开发,应采用案例分析、文件筐和课题研究等培训方法。A.基础理论知识 B.
针对( )的培训与开发,应采用案例分析、文件筐和课题研究等培训方法。

A.基础理论知识

B.创造能力

C.解决问题能力

D.特殊技能

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