题目内容
（请给出正确答案）
A.带着吃的进入办公室
B.车间里饮酒
C.组织员工罢工
D.没有证书开机叉车
参考答案
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用人单位出具解除、终止劳动合同的证明，应当写明下列哪些内容？
A 劳动合同期限
B 解除或者终止劳动合同的日期
C 工作岗位
D 在本单位的工作年限
A.即时解除劳动合同
B.与劳动者协商解除劳动合同
C.经提前通知解除劳动合同
D.因经济性裁员解除劳动合同
A.劳动者提议，用人单位同意解除劳动合同
B. 劳动者单方决定解除劳动合同并通知用人单位
C. 用人单位提议，劳动者同意解除劳动合同
D. 用人单位采用威胁手段强制劳动者同意解除劳动合同
A.对于试用期的员工，企业不提供任何理由便与其解除劳动合同
B.对于首次发现不胜任本职工作的员工，企业立即与其解除劳动合同
C.对于从事第二职业或兼职的员工，企业无条件与其解除劳动合同
D.对于提供虚假信息并构成欺诈行为的员工，企业与其解除劳动合同
对劳动合同进行监督检查关系到下列哪几点()
A订立劳动合同情况的检查
B执行劳动合同情况的检查
C解除劳动合同情况的检查
D废除劳动合同情况的检查
A.采取暴力手段强制对方同意解除劳动合同
B. 采取威胁手段强制对方同意解除劳动合同
C. 采取欺骗手段强制对方同意解除劳动合同
D. 单位提出并取得对方同意后解除劳动合同
A.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件而解除劳动合同的
B.经过培训、调整工作岗位，仍不能胜任工作而解除劳动合同的
C.双方协商一致，由用人单位提出解除劳动合同的
D.劳动合同期满，劳动合同终止的
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