劳动合同解除与劳动合同终止的区别包括以下哪些()。A劳动关系消灭的时间不同B劳动关系消灭的原
劳动合同解除与劳动合同终止的区别包括以下哪些()。
A劳动关系消灭的时间不同
B劳动关系消灭的原因不同
C劳动关系消灭的程序不同
D举证责任不同
劳动合同解除与劳动合同终止的区别包括以下哪些()。
A劳动关系消灭的时间不同
B劳动关系消灭的原因不同
C劳动关系消灭的程序不同
D举证责任不同
A.终止无需当事人双方合意和任何一方专门作出终止的意思表示
B.解除须经当事人双方协商一致或一方当事人依法行使解除权
C.据以终止的法定事由法定解除事由以外的法律事实
D.终止的情形是法定的,解除的情形只能由双方当事人在劳动合同中明文约定
A.劳动合同终止一般是可以预见的,而劳动合同解除一般不可预见
B.劳动合同终止不需要支付经济补偿,而劳动合同解除要支付经济补偿
C.劳动合同终止的法定条件主要是劳动者和用人单位主体资格的消灭,劳动合同解除的法定条件是一些违法违纪违规等行为
D.劳动合同终止属于劳动合同关系的自然终结,而劳动合同解除是劳动合同关系的提前终结
A.用人单位提出解除劳动合同并与劳动者协商一致而解除劳动合同
B. 用人单位被依法宣告破产终止劳动合同
C. 用人单位符合可裁减人员规定而解除劳动合同
D. 劳动者提出,用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同
A.被解除的劳动合同是依法成立的有效的劳动合同
B.在双方自愿、平等协商的基础上达成一致意见,但要受劳动合同中约定的终止条件的限制
C.用人单位与劳动者均有权提出解除劳动合同的请求
D.解除劳动合同的行为必须是在被解除的劳动合同依法订立生效之后、尚未全部履行之前进行
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