由于标准在编制过程中运用了()的方法,对企业范围内全部所需要管理的事项,运用标准化原理,进行协调、统一、优化后制定管理标准,形成管理标准体系。
A.系统分析
B.统筹分析
C.数据分析
D.数理统计
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A.系统分析
B.统筹分析
C.数据分析
D.数理统计
此题为判断题(对,错)。
此题为判断题(对,错)。
A.贯彻法律法规和政策
B.签署施工承包合同
C.组织工程竣工验收
D.选择施工作业队伍
2.人力资源()
3.人力资源管理()
4.小企业劳动关系()
5.风险管理()
A.一国或地区已经开发的、具有劳动能力的总人口数,对于企业来说,就是指那些有正常智力、能够从事生产活动的体力或脑力劳动者。
B.小企业的所有者、经营管理者、企业员工以及工会之间在企业的生产经营活动中所形成的各种责任、权利与义务关系。
C.以现金为基础编制的财务状况变动表,用来反映企业在年度内资金的来源和运用情况以及各项流动资金的增减变动情况的报表。
D.企业在人本思想指导下,通过工作分析、人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考评、薪酬管理、员工激励、人才培训和开发等一系列手段来提高劳动生产率,最终达到企业发展目标的一种管理行为。
E.企业面对风险时采用科学有效的方法,以便用最小的成本获得最大安全保障利益的管理活动。
B . 侵权,因为处理过程和运算方法是某软件公司独创的
C . 侵权,因为计算机软件开发所用的处理过程和运算方法是著作权法的保护对象
D . 是否侵权,取决于这家电力企业是否是该处理过程和运算方法合法的受让者
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