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提问人：网友154336271
发布时间：2022-10-16
[判断题]
新入职人员，试用期待遇按照公司人力资源部相关规定执行。在试用期内创造营销业绩的暂不享受签约奖（）
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第7题
新入职员工，原则上不得申请异地缴纳社保公积金，如有特殊需求，异地社保公积金需求应于（）向人力资源部提出申请
A.工时制发生变化
B.劳动条件发生变化
C.公司法定代表人发生变化
D.工作地点发生变化
第9题
赵先生于2017年4月3日入职某科技公司从事测试工作，双方签订三年期劳动合同，约定试用期三个月，并约定月工资标准8000元。按照相关规定，试用期转正后，科技公司应支付给赵先生至少10000元的月工资标准（）
第10题
小王是一名应届毕业生，成功入职A公司与A公司签订劳动合同，约定试用期为1个月且约定月工资为6000元。若A公司所在地的最低月工资标准为3000元，则按照《劳动法》的规定，小王在试用期的月工资应不低于()。
A.6000元
B. 5400元
C. 4800元
D. 3600元
