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提问人:网友davyzone 发布时间:2022-01-07
公共部门人力资源损耗主要表现在()。A.制度性损耗B.人事管理损耗C.后续投资损耗D.无形的损耗
[多选题]

公共部门人力资源损耗主要表现在()。

A.制度性损耗

B.人事管理损耗

C.后续投资损耗

D.无形的损耗

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下列关于人力资源管理的说法正确的是()。

A. 人力资源管理的根本作用,就是通过一系列的人力资源管理方法和措施,最终实现其目标

B. 人力资源管理不是建设项目管理的一部分

C. 建设项目管理服务于人力资源管理

D. 建设项目管理本身没有包含人力资源管理

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第5题
下列各项中,属于现金流出项目的有( )。A.建设投资B.经营成本C.长期待摊费用摊销D.固定资产折旧
下列各项中,属于现金流出项目的有( )。

A.建设投资

B.经营成本

C.长期待摊费用摊销

D.固定资产折旧

E.所得税支出

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第6题
在借贷记账法下,下列各项中说法正确的有( )。A.资产类账户借方登记增加额B.资产类账户贷方登记
在借贷记账法下,下列各项中说法正确的有( )。

A.资产类账户借方登记增加额

B.资产类账户贷方登记减少额

C.负债类账户借方登记减少额

D.所有者权益类账户借方登记增加额

E.收人类账户贷方登记增加额

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第7题
公司财务经理筹资决策工作内容包括( )。A.财务分析B.选择或设计各种筹资工具C.会计核算D.估算
公司财务经理筹资决策工作内容包括( )。

A.财务分析

B.选择或设计各种筹资工具

C.会计核算

D.估算资本成本

E.股利分配决策

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第8题
ABC 企业进行一项固定资产投资,在建设起点一次技入 100万元,无建设期。该固定资产预计可使用10年,期满无残值,生产经营期每年税后利润15万元,假定折现率为10%。

要求:分别采用非贴现的投资回收期、净现值、获利指数评价该方案是否可行。

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第9题
未加控制就容易产生错弊的环节,称为( )。A.不相容职务B.内部牵制C.关键控制点D.内部审计
未加控制就容易产生错弊的环节,称为( )。

A.不相容职务

B.内部牵制

C.关键控制点

D.内部审计

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