关于企业工会主席的产生,下列正确的是()
A.企业工会主席产生应依法履行民主选举程序,经会员民主选举方能任职
B.企业工会主席候选人获得赞成票超过应到会有选举权人数的三分之一即可当选
C.因故未出席会议的选举人,可以委托他人代为投票
D.公司制企业工会主席应依法进入董事会
A.企业工会主席产生应依法履行民主选举程序,经会员民主选举方能任职
B.企业工会主席候选人获得赞成票超过应到会有选举权人数的三分之一即可当选
C.因故未出席会议的选举人,可以委托他人代为投票
D.公司制企业工会主席应依法进入董事会
A.企业工会主席产生金应依法履行民主选举程序,经会员民主选举方能任职
B. 企业工会主席候选人获得赞成票超过应到会有选举权人数的三分之一即可当选。
C. 因故未出席会议的选举人,可以委托他人代为投票
D. 公司制企业工会主席应依法进入董事会
关于工会主席的管理,下列说法错误的是:()
A 企业工会主席一般按企业副职级管理人员条件选配并享受相应待遇。
B 公司制企业工会主席应依法进入董事会。
C 企业工会主席任期未满,企业不可以随意调动其工作岗位
D 罢免、撤换企业工会主席须经会员大会或者会员代表大会全体代表无记名投票过三分之一才可通过。
会员代表大会的代表由会员()产生,会员代表实行(),任期与企业本届工会委员会相同,可连选连任。
A民主选举,聘任制
B民主选举,常任制
C协商,常任制
D协商,聘任制
A.选举工会委员会委员时,同时选举工会主席
B.按照一定的差额比例提出工会主席候选人,由全体会员或会员代表大会全体代表直接投票选举产生工会主席
C.上级工会指定工会主席
D.组织部门委任工会主席
职工一方的协商代表由本单位()。未建立工会的,由本单位职工(),并经本单位()
A.工会主席担任主;民主推荐;本单位全体职
B.工会选派;民主推荐;本单位半数以上职工
C.工会选派;民主选举;本单位半数以上职工
D.工会主席担任;民主选举;本单位全体职工
A.秦某未满60周岁仍有权担任工会职务
B.工会专职主席自任职之日起,其劳动合同期限自动延长,延长期限相当于其任职期间
C.罢免、撤换企业工会主席须经会员大会全体会员或会员代表大会全体代表无记名投票过半数通过
D.工会主席任期未满,不得随意调动其工作,不得随意解除其合同,因工作需要调动时,应征得本级工会法履行民主程序
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