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提问人:网友lili11888 发布时间:2022-01-06
[主观题]

适合采用较小领导幅度的情形是()。A.工作任务复杂,差异性大B.组织成员素质高,责任感强C.领导者素

适合采用较小领导幅度的情形是()。

A.工作任务复杂,差异性大

B.组织成员素质高,责任感强

C.领导者素质高,能力强

D.组织文化向心力好,凝聚力高

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更多“适合采用较小领导幅度的情形是()。A.工作任务复杂,差异性大B.组织成员素质高,责任感强C.领导者素”相关的问题
第1题
当组织成员对工作和目标有较高的愿望和信心,但还不具备足够的能力胜任的时候,适合采用参与型领导方式。

A.错误

B.正确

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第2题
有关单价合同说法错误的是()。A.单价合同的特点是单价优先B.采用单价合同,业主和承包商都不存在工

有关单价合同说法错误的是()。

A.单价合同的特点是单价优先

B.采用单价合同,业主和承包商都不存在工程量方面的风险

C.单价合同又分为固定单价合同和变动单价合同

D.固定单价合同适合用于工期较长,工程量变化幅度变化比较大的项目

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第3题
组织是管理的重要职能。组织结构与很多因素有关,下述说法有误的是()。A.主管人员有较强的工

组织是管理的重要职能。组织结构与很多因素有关,下述说法有误的是()。

A.主管人员有较强的工作能力,管理幅度可以放宽

B.组织中一个下级只能服从一个上级的领导

C.规模越大,经营管理越复杂越困难,越应将单位划小,实行分权管理

D.如果一个组织很容易获得信息,迅速正确地做出决策,并能很快地送到各个部门,则可采用较为分权的形式

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第4题
当组织成员对工作和目标有较高的愿望和信心,但还不具备足够的能力胜任的时候,适合采用参与型领导方式。 ()此题为判断题(对,错)。
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第5题
【多选题】线性运动是工具的TCP在空间_____、_____、_____的线性运动,移动的幅度较小,适合较为精确的定位和移动。

A.X

B.Y

C.Z

D.W

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第6题
重体力劳动者在健身锻炼时应注意的是()A.工作间隙采用运动负荷较大的身体练习B.工作间隙苹用动作

重体力劳动者在健身锻炼时应注意的是()

A.工作间隙采用运动负荷较大的身体练习

B.工作间隙苹用动作幅度较小的身体练习

C.工作间隙采用运动负荷较小而动作幅度较大的身体练习

D.工作间隙采用运动负荷较大且动作幅度较大的身体练习

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第7题
资产规模较小的商业银行适合采用的定位方式是()。A.主导式定位B.追随式定位C.

资产规模较小的商业银行适合采用的定位方式是()。

A.主导式定位

B.追随式定位

C.补缺式定位

D.效仿式定位

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第8题
资产规模较小的商业银行适合采用的定位方式是()。A.主导式定位B.追随式定位C.

资产规模较小的商业银行适合采用的定位方式是()。

A.主导式定位

B.追随式定位

C.补缺式定位

D.效仿式定位

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第9题
情境领导模型中,授权式(低任务—低关系)领导模式适合的权变情形是()

A.下属心理成熟度高、任务成熟度低

B.下属心理成熟度高、任务成熟度高

C.下属心理成熟度低、任务成熟度低

D.下属心理成熟度低、任务成熟度高

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第10题
你认为下列情况中,适合采用分权式经营的企业是【 】A.企业的规模比较小B.企业的规模很大,但只经营

你认为下列情况中,适合采用分权式经营的企业是【 】

A.企业的规模比较小

B.企业的规模很大,但只经营一种标准化产品

C.企业经营的产品在生产技术和营销方式上差别很大

D.以上全选

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