如果上司确实提出了错误要求或存在错误想法,中层管理者应该:()
A.合理地坚持,圆满地沟通
B.当面指出
C.按正确的去执行
D.说明情况,按自己的思路执行
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- · 有1位网友选择 C,占比10%
- · 有1位网友选择 D,占比10%
A.合理地坚持,圆满地沟通
B.当面指出
C.按正确的去执行
D.说明情况,按自己的思路执行
A.会计报表实际上存在重大错报、漏报,注册会计师发表不恰当审计意见的可能性
B. 注册会计师遵循了审计准则,发表的审计意见不符合被审计单位的实际情况
C. 注册会计师确实遵守了审计准则,但却提出了错误的审计意见
D. 注册会计师因没有遵循审计准则,而形成或提出了错误的审计意见
A.如果你看到某件东西,你就应该相信它确实存在
B.如果你看不到某件东西,它一定就不存在
C.你看到东西并不一定真正存在,而是你的大脑认为它存在
D.存在的东西,视觉一定能感受到
()。
A以后再也不提这样的意见或建议了
B继续找机会与上司沟通,直到上司能够理解自己的想法为止
C认为上司听不进别人的意见、建议,会影响自己的前途
D想想可能自己曾经在什么地方得罪过上司
A.审计人员遵循了审计准则,发表的意见符合被审计单位的实际情况
B. 由于没有完全遵循审计准则,形成了错误的结论,提出了错误的意见
C. 确实完全遵守了审计准则,但却提出了错误的审计意见
D. 财务报表实际上存在重大错报,审计人员发表了无保留意见
A.财务报表实际上存在重大错报,审计人员发表了无保留意见
B.由于没有完全遵循审计准则,形成了错误的结论,提出了错误的意见
C.审计人员遵循了审计准则,发表的意见符合被审计单位的实际情况
D.完全确实遵守了审计准则,但却提出了错误的审计意见
你对公司存在的严重问题提出了一些建议,但你的上司没有采纳。你会()。
A.把你的想法直接汇报给更上一级别的上司
B.找上司交谈,了解不采用的原因
C.继续完善自己的想法
D.放弃这种方法,认为领导不采用自有理由
你对公司存在的严重问题提出了一些建议,但你的上司没有采纳,你会()
A、把你的想法直接汇报给更上一级别上司
B、找上司交谈,了解不采用的原因
C、继续完善自己的想法
D、放弃这种方法,你问为领导不采用自有理由
你对公司存在的严重问题提出了一些建议,但你的上司没有采纳,你会()。
A.把你的想法直接汇报给更上一级别的上司
B.找上司交谈,坚持自己的想法
C.继续完善自己的想法
D.放弃这种方法,认为领导不采用自有理由
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