题目内容
（请给出正确答案）
A.促进组织中形成员工之间探讨和对话的气氛
B.鼓励员工共同合作，增强团队的凝聚力
C.建立学习以及共享系统，促使成员迈向共同愿景
D.促进组织与环境相适应，更好地为社会以及大众服务
参考答案
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A.促进组织中形成员工之间探讨和对话的氛围
B.鼓励员工共同合作，增强团队的凝聚力
C.建立学习及共享系统，促使成员迈向共同愿景
D.促进组织与环境相适应，更好为社会及大众服务
A.调节能力是组织学习力的行动环节
B.预警能力是组织学习力首要的视觉和触觉环节
C.信息从个人掌握到组织掌握没有时间的延迟
D.对事物的认知程度、掌握认知能力是最具实质性的环节
E.组织学习力就是组织作为一个整体对内外信的认知和反应能力
A.企业期望有高水平的工作业绩
B.绩效评估将薪酬与胜任力相联系
C.工作分派根据员工的能力和个人意愿相结合
D.工作中经常需要考虑解决问题的不同方法
E.为培养和锻炼全面的管理层，企业实行了岗位轮换制度
A.同意员工参加培训
B.关心了解培训进度、员工的培训收获
C.重新安排工作计划，让员工有时间参加培训
D.作为培训指导者参加培训计划，促进培训成果的转移
E.和员工共同制定转移目标，提出待解决的项目或难题，明确进度要求
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