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提问人:网友Dume2020
发布时间:2022-01-07
[主观题]
绩效考核在人力资源规划的各个步骤中都发挥着极大的作用,以下哪项不是它的作用?()
A.提供人力资源信息
B.更新员工的个人信息
C.清查内部人力资源情况
D.决定招聘内容
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A.提供人力资源信息
B.更新员工的个人信息
C.清查内部人力资源情况
D.决定招聘内容
A. 提供人力资源信息
B. 预测人员需要
C. 清查内部人力资源情况
D. 决定招聘内容
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