下列关于协商解除劳动合同的说法正确的是()。
A.协商解除如果是企业提出的,须支付经济补偿金,最多不超过6个月
B.雇主和雇员均可以主动向对方提出解除劳动合同关系的请求
C.只要达成协议,就能解除合同
D.协议解除只要达成协议,即可即时解除,但须提前通知
- · 有3位网友选择 D,占比33.33%
- · 有2位网友选择 B,占比22.22%
- · 有2位网友选择 C,占比22.22%
- · 有2位网友选择 A,占比22.22%
A.协商解除如果是企业提出的,须支付经济补偿金,最多不超过6个月
B.雇主和雇员均可以主动向对方提出解除劳动合同关系的请求
C.只要达成协议,就能解除合同
D.协议解除只要达成协议,即可即时解除,但须提前通知
下列关于协商解除劳动合同的描述,错误的是()。
A.员工和企业都可以主动向对方提出解除劳动合同关系的请求
B.协议解除只要达成协议,即可即时解除,无须提前通知
C.协商解除如果是企业提出的,须支付经济补偿金,最多不超过6个月
D.必须经双方平等自愿协商一致达成协议,才能解除合同
关于协商解除劳动合同的陈述,错误的是()。
A.员工和企业都可以主动向对方提出解除劳动合同关系的请求
B.协议解除只要达成协议,即可解除,无需提前通知
C.协商解除如果是企业提出的,须支付经济补偿金,最多不超过6个月
D.必须经双方平等自愿协商一致达成协议,才能解除合同
A.小马提出解除劳动合同,公司应无条件向小马支付经济补偿金
B.小马提出解除劳动合同不属于解除劳动合同经济补偿的范围
C.小马无论何种原因提出解除劳动合同,公司均可以不向小马支付经济补偿金
D.因公司不同意小马解除劳动合同,公司应向小马支付经济补偿金
A.小马提出解除劳动合同,公司应无条件向小马支付经济补偿金
B.小马提出解除劳动合同不属于解除劳动合同经济补偿的范围
C.小马无论何种原因提出解除劳动合同,公司均可以不向小马支付经济补偿金
D.因公司不同意小马解除劳动合同,公司应向小马支付经济补偿金
A.必须依照协议解除的法定方式与程序进行
B.协议解除的动议,双方当事人皆可提出
C.用人单位首先提出协议解除动议的,须支付经济补偿金
D.劳动者首先提出协议解除动议的,用人单位可以不支付经济补偿金
A.企业应支付吴某经济补偿金
B.企业应支付相当于3个半月工资的经济补偿金
C.企业应支付相当于3个月工资的经济补偿金
D.企业额外支付吴某1个月工资后,可以解除劳动合同
A.张某与企业协商解除劳动合同的,企业可以不支付张某经济补偿金
B.张某解除劳动合同的,企业不支付经济补偿金
C.张某因严重违反企业劳动纪律被开除的,企业可以不支付经济补偿金
D.张某不能继续胜任工作,调整岗位后仍不能胜任,企业将张某辞退,企业可以不支付经济补偿金
A.张某是因为不能胜任工作才被辞退的,因而不用支付经济补偿金
B.不论什么原因解除劳动合同,用人单位都需要支付经济补偿金
C.张某工作年限不满1年,应当按半个月的工资支付经济补偿金
D.张某工作年限虽不满1年但超过6个月,应当按1个月的工资支付经济补偿金
为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!