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提问人：网友vertlily 发布时间：2022-01-07
[单选题]

HR实施是指人力资源管理专业人员要具备推行和实施各种人力资源制度和方案的能力，主要包含以下哪几个方面（）。

A.开发

B.员工配置管理

C.组织结构与HR尺度

D.绩效管理

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匿名网友[26.***.***.82]选择了 D
1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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A.政府部门

B.专业咨询机构

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第7题
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A.易于得到受训者的认

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第8题
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A.具体、详细地规定单位的录用条件

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C.详细调查应聘人员信息的真实性

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第9题
负责职业生涯管理的人员至少应具备的知识和技能为()。

A.熟悉人力资源管理工作，通过细心考察下属的工作成绩和工作态度来做出客观评价

B.熟悉人力资源管理工作，能够熟练运用办公和数据统计等相关软件，熟悉职业指导的知识

C.熟悉人力资源管理工作，会说一口流利的英语，有较强的亲和力

D.熟悉人力资源管理工作，具备较强的沟通和协调能力；熟悉职业指导的知识，掌握职业辅导的技能

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