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提问人:网友Dume2021 发布时间:2022-01-07
[单选题]

郭莉在传统课堂中是一个积极、独立的学生,喜欢阅读课文,认真完成作业,正确回答教师的提问,并在测试中取得好成绩。但是,她对开放式学习感到不适应,如果需要长时间研究课题时,她会失去学习兴趣。下面哪种类型的项目学习策略对郭莉是有益的?()

A.数学和科学老师决定设计一个与昆虫相关的为期8周的项目学习,其中包括很多野外活动和旅行,学生每天以团队方式进行学习

B.老师制定了一个持续2周的关于昆虫的项目学习。项目学习中学生将扮演昆虫学家的角色,选择一种昆虫进行研究。他们要设计问题、收集本地昆虫的数据,并在社区的昆虫博物馆分享他们的发现

C.郭莉的科学课老师要求她对昆虫的探究项目学习设计一个问题。老师分派郭莉去一个学习任务难度较低的学习小组,并要求郭莉引导其他学生探究她高计的问题,并展示他们所学的内容

D.郭莉的各学科老师单独给她出了一份关于昆虫习性的测试题,其它任务她就不用做了,只要试卷成绩为优秀

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第1题

升任公司总裁后的思考 郭宁最近被一家生产机电产品的公司聘为总裁。在他准备去接任此职位的前一天晚上,他浮想联翩,回忆起他在该公司工作20多年的情况。 他在大学时学的是工业管理,大学毕业获得学位后就到该公司工作,最初担任液压装配单位的助理监督。他当时真不知道如何工作,因为他对液压装配所知甚少,在管理工作上也没有实际经验,他感到几乎每天都手忙脚乱。可是他非常认真好学,他一方面仔细参阅该单位所订的工作手册,并努力学习有关的技术书刊:另一方面监督长也对他主动指点使他渐渐摆脱了困境,胜任了工作。经过半年多的努力,他已有能力独担液压装配的监督长工作。可是,当时公司没有提升他为监督长,而是直接提升他为装配部经理,负责包括液压装配在内的四个装配单位的领导工作。 在他当助理监督时,他主要关心的是每日的作业管理,技术性很强,而当他担任装配部经理时,他发现自己不能只关心当天的装配工作状况。他还得做出此后数周乃至数月的规划,还要完成许多报告和参加许多会议,他没有多少时间去从事他过去喜欢的技术工作。当上装配部经理不久。他就发现原有的装配工作手册已基本过时,困为公司已安装了许多新的设备,吸收了一此新的技术,这令他花了一年时间去修订工作手册,使之切合实际。在修订手册过程中,他发现要让装配工作与整个公司的生产作业协调起来是需要有很多讲究的。他还主动到几个工厂去访问,学到了许多新的工作方法,他也把这些吸收到修订的工作手册中去。由于该公司的生产工艺频繁发生变化,工作手册也不得不经常修订,郭宁对此都完成得很出色,他工作了几年后,不但自己学会了这些工作,而且还可以学会如何把这些工作交给助手去做,教他们如何做好,这样,他可以腾出更多时间用于规划工作和帮助他的部下工作得更好,以及花更多的时间去参加会议、批阅报告和完成自己向上级的工作汇报。 当他担任装配部经理6年之后,正好该公司负责规划工作的副总裁辞职应聘于其他公司,郭宁便主动申请担任此职务。在同另外5名竞争者较量之后,郭宁被正式提升为规划工作副总裁。他自信拥有担任此新职位的能力,但由于此高级职务工作的复杂性,仍使他在刚接任时碰到了不少麻烦。例如,他感到很难预测1年之后的产品需求情况。可是一个新工厂的开工,乃至一个新产品的投入生产,一般都需要在数年前做出准备。而且,在新的岗位上他还要不断处理市场营销、财务、生产等部门之间的协调,这些他过去都不熟悉。他在新岗位上越来越感到:越是职位上升,越难于仅仅按标准的工作程序去进行工作。但是,他还是渐渐地适应了,做出了成绩,以后又被提升为负责生产工作的副总裁。到了现在,郭宁又被提升为总裁,他知道,一个人当上公司最高主管职位之时,他应该自信自己有处理可能出现的任何情况的才能,但他也明白自己恐怕末达到这样的水平。困此,他不禁想到自己明天就要上任了,今后数月的情况会是怎样?/他不免为此而担忧! 思考题: (1)你认为郭宁当上公司总裁后,他的管理责任与过去相比有那些变化?应当如何适用这些变化? (2)你认为郭宁要成功地胜任公司总裁的工作,那些管理技能是最重要的?你觉得他具有这些技能吗?试加以分析。 (3)如果你是郭宁,你认为当上公司总裁后自己应该补上那些欠缺,才能使公司取得更好的绩效?

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第2题
2003年6月18日,山东省淄博市某饮食服务宿舍楼在拆除过程中坍塌,造成5人死亡,2人重伤。

淄博市某道路拓展拆迁工作中,需拆除一幢宿舍楼。该工程由淄博市某区拆迁办公室与该区农民郭、李二人订立了房屋拆除合同。之后,郭、李二人又将此拆迕工程非法转给某村的农民周某,周当即雇用了本县几个民工进行拆除。由于这些施工人员不懂建筑结构和相关施工技术,也没有拆除资质,就更不会编制方案和拆除前的交底以及相关的组织管理工作。因此拆除工程施工现场管理混乱,无统一指挥,不按程序施工。18日上午10时许,电焊工薛某正在切断某一建筑物钢筋时,另一部分农民已在将宿舍楼用钢丝绳及手拉葫芦加力拉紧,由于切断钢筋与拉紧钢丝绳作业配合不当,在切断钢筋的同时,继续拉紧的钢丝绳导致墙体失稳倒塌,造成薛某在内的4人死亡,另外2人重伤。

【问题】:

建筑施工的特点有哪些?

拆除工程的安全措施中施工组织设计的主要内容是什么?

该拆迁事故的原因。

简述该事故需吸取的经验教训和预防措施。

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第3题

李某于2009年4月14日成为某公司某厂员工,并经过入厂三级安全教育,考核合格。2009年4月17日19时30分左右,李某在63t气动冲床上进行GE柜外箱体冲孔加工时,因左手进入模具取料造成左手食指、中指、无名指及小指指尖被模具压伤的重伤事故。2009年4月17日18时30分左右,板金组依据生产需要,安排GE柜生产的所有人员回厂加班。经工艺员确认后,19时15分左右班组长安排王某当师傅(2009年2月18日入厂),在63t气动冲床上给李某等三名新工示范操作GE柜外箱本体冲孔工序。该外箱板材长184cm,宽78.5cm,操作时需要两人合力将板材送入模具并扶正,其中站在机台前方的一人踩脚踏开关,完成冲压之后将成型的板材取出放好,并取出冲孔落料,另外一人取出待加工的新板材。王某讲完操作程序和注意事项并示范操作后,看着李某和另外一名新工人配合作业操作十几块板料后,就和另一名新工在旁边80t冲床上配合作业。约19时30分,当李某伸左手入模取冲孔落料时,左手食指、中指、无名指和小指被突然下降的上模压住,李某大叫一声,在旁边冲床作业的王某见状立即跑上前去将该冲床调至“点上”状态,让李某将左手拉出,发现左手的中指己从第二指节处压断,食指、中指、无名指也只有皮肉相连。在现场的见习组长郭某立即将伤者送至桂州医院,后转至小黄圃医院治疗。

依据以上场景,回答下列问题:

该事故调查组应包括哪些部门与成员?

该车间的见习组长应负何种事故责任?

按伤害程度分类,这起事故属何种事故类型?

按伤亡事故的性质分类,这起事故属何种事故类型?

试提出防止同类事故的预防措施。

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第4题
开展项目学习学生必备的技能包括()。
A、团队协作

B、项目管理

C、口头表达与展示

D、熟练使用信息技术

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第5题
如何审视学习目标是否体现了21世纪技能?()
A、依据学科课程标准来撰写的学习目标

B、学习目标制定具体详细、针对性强

C、涵盖了高阶思维能力

D、突出了21世纪技能

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第6题
以下选项哪些属于高级思维能力?()
A、分析

B、评价

C、领会

D、综合

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第7题
什么是一个好的选题?()
A、项目应该具有真实性、学术严谨性、学以致用、积极的探索、与成年人联系等特点

B、符合课程标准的要求

C、能够吸引学生参与,能调动学生的积极性

D、能让学生聚焦到关键问题的理解

E、能促进学生的高级思维

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第8题
项目框架问题设计应遵循的原则有:()。
A、与现实生活紧密联系

B、问题都需要体现开放性

C、与课程标准的要求具有一致性

D、问题要有层次性,并能激发学生探究的兴趣

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