题目内容
（请给出正确答案）
A.劳动力需求有两个层面：单个企业的劳动力需求和行业或市场层面的劳动力需求
B.劳动力的需求可以划分为直接需求和间接需求两种
C.对劳动力的需求是一种间接需求或派生需求
D.劳动力需求会受到产品需求变化的影响
E.企业的资本数量需求变化会影响劳动力需求
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下列关于产品需求对劳动力需求的影响的说法，正确的是（）。
A.当其他条件不变时，产品需求上升必然导致劳动力需求量增加
B.当其他条件不变时，产品需求上升必然导致劳动力需求量减少
C.当其他条件不变时，产品需求对劳动力需求量没有影响
D.当其他条件不变时，产品需求会对劳动力需求量变化产生替代效应
下列关于产品需求对劳动力需求的影响的说法，正确的是（）。
A.当其他条件不变时，产品需求上升必然导致劳动力需求量增加
B.当其他条件不变时，产品需求上升必然导致劳动力需求量减少
C.当其他条件不变时，产品需求对劳动力需求量没有影响
D.当其他条件不变时，产品需求会对劳动力需求量变化产生替代效应
关于劳动力需求计划的编制原则，下列说法错误的是()。
A.劳务需求计划应以劳动定额为依据
B.符合项目实施过程中进度计划变化的要求
C.控制人工成本，实现企业劳动力资源市场化的优化配置 ’
D.优先选用外部劳动力
A.劳动力需求的自身工资弹性为负
B.劳动力需求的自身工资弹性为正
C.反映的是劳动力需求变动对工资率变动的敏感性
D.指的是劳动力工资率变动1%所引起的劳动力需求量发生变化的百分比
E.其公式为η＝工资率变动%/劳动力需求量变动%
A.劳动力市场主体是劳动力供给者和需求者
B.劳动力供求中介是劳动力市场服务体系
C.社会保障体系是劳动力市场正常运行的保障机制
D.劳动法制体系是劳动力市场正常运行的安全机制
下列关于劳动力需求和资本需求的说法中，错误的是()。
A.劳动力需求是一种间接需求或派生需求
B.劳动力需求和资本需求都会受到产品需求变化的影响
C.劳动力需求还会受到企业的资本数量需求变化所产生的影响
D.长期来看，企业可以同时通过调整劳动力数量和资本数量来增加产量，工资率变化对于资本数量的影响会更大
下列关于利润最大化的雇佣水平的说法，正确的是（）。
A．企业的劳动力边际收益曲线就是它的劳动力需求曲线
B．由劳动力边际收益曲线上MRPL=W的那一点所决定的
C．竞争性企业的短期劳动力需求曲线就是劳动力边际收益曲线的下降部分
D．资本的数量不能随工资率的变化而改变
下列关于竞争性企业利澜最大化的雇佣水平的说法，正确的是（）。
A.企业的劳动力边际收益曲线就是它的劳动力需求曲线
B.由劳动力边际收益曲线上MRPL=W的那一点所决定
C.竞争性企业的短期劳动力需求曲线就是劳动力边际收益曲线的上升部分
D.资本的数量不能随工资率的变化而改变
A.劳动力需求的自身工资弹性为负
B.劳动力需求的自身_丁资弹性为正
C.反映的是劳动力需求变动对工资率变动的敏感性
D.指的是劳动力工资率变动1％所引起的劳动力需求量发生变化的百分比
E.其公式为η=工资率变动％／劳动力需求量变动％
A.劳动力市场主体是劳动力给者和需求者
B.劳动力求中介是劳动力市场服务体系
C.社会保障体系是劳动力市场正常运行的保障机制
D.劳动法制体系是劳动力市场正常运行的安全机制
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