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提问人：网友lixin080108 发布时间：2022-02-05

[单选题]

一家餐厅或酒店开业前，从总经理到各级管理人员，必须有一个明确的（）目标，为了达到这个目标需要对员工进行培训

A.管理

B.学习

C.培训

D.具体

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A、管理

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ABCD

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第1题

一家餐厅或酒店开业前，从总经理到各级管理人员，必须有一个明确的（）目标，为了达到这个目标需要对员工进行培训。

A．管理

B．学习

C．培训

D．具体

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第2题

为了达到设备质量监理的目标，监理单位必须有明确的质量方针和（)。A．质量目标B．质量政策C．质量方

为了达到设备质量监理的目标，监理单位必须有明确的质量方针和()。

A．质量目标

B．质量政策

C．质量方案

D．质量目的

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第3题

沟通必须有一个明确的目标，否则就不是沟通。（)

沟通必须有一个明确的目标，否则就不是沟通。()

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第4题

7.酒店投资是指投资者为了达到预期的收益目标，而将资金投入到酒店行业中购置（）和（），用于生产经营的行为。

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第5题

设备质量监理的目标是（)。A．为了达到设备质量监理的目标,监理单位必须有明确的质量方针和质量目标

设备质量监理的目标是()。

A．为了达到设备质量监理的目标,监理单位必须有明确的质量方针和质量目标

B．明确的监理目标是监理组织的工作基础

C．克服传统管理体制所造成的工期长、质量差、造价高的弊端

D．提高设备项目的投资效益、社会效益和环境效益,使设备质量达到预期的质量水准

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第6题

麦当劳北京公司的总经理，原来仅是一名普通的员工，经过短短五六年时间，升到了总经理职位，这与公司所提供的各种培训是分不开的。麦当劳公司现在在北京拥有28家餐厅，每家餐厅约有员工100多人，餐厅的经理都是从普通员工一步一步晋升上来的。1995年北京麦当劳仅培训费就花了1000多万元。麦当劳培训系统在世界上拥有五所大学，教授来自世界各地，教学设备也很先进。目前，该公司16个部门的现任主管也都是从普通员工

A．知识目标

B．行为目标

C．结果目标

D．预算目标

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第7题

判断目标是否有效的标准是()

A．判断目标是否具体明确

B．判断目标是否可衡量

C．判断目标是否可以达到

D．目标必须有明确的截止期限

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第8题

一定要有一个明确的目标，必须有了明确的目标才叫沟通。（)

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第9题

开展设备质量监理工作是为了（)。A．为了达到设备质量临理的目标,监理单位必须有明确的质量方针和质

开展设备质量监理工作是为了()。

A．为了达到设备质量临理的目标,监理单位必须有明确的质量方针和质量目标

B．明确的监理目标是监理组织的工作基础

C．克服传统管理体制所造成的工期长、质量差、造价高的弊端

D．提高设备项目的投资效益

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