题目内容
(请给出正确答案)
提问人:网友lixin080108
发布时间:2022-01-07
[主观题]
根据公司相关规定员工有下列那些情形的可以解除劳动合同,并视情节轻重送交司法部门处理()
A.私放车辆行为,或变相私放车辆行为
B.严重违反公司规章制度
C.发生贪污受贿等影响廉政建设的行为
D.违反国家法律法规,发生打架斗殴、聚众赌博等违法犯罪行为
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A.私放车辆行为,或变相私放车辆行为
B.严重违反公司规章制度
C.发生贪污受贿等影响廉政建设的行为
D.违反国家法律法规,发生打架斗殴、聚众赌博等违法犯罪行为
B、未依法为劳动者缴纳社会保险费的
C、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
D、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
B.适当减少常一馏出量,加大常一线重沸温度
C.适当增大常一馏出量,减少常一线重沸温度
D.适当减少常一馏出量,减少常一线重沸温度
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