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提问人：网友ccll1857065 发布时间：2022-01-07
[单选题]

根据大数据时代的人力资源管理(下)，根据大数据评价的结果，最受国人欢迎的唐诗是()。

A.《送元二使安西》

B.《静夜思》

C.《黄鹤楼》

D.《黄河远上》

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匿名网友[131.***.***.143]选择了 C
1天前
匿名网友[210.***.***.26]选择了 C
1天前
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1天前
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1天前
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1天前
匿名网友[7.***.***.168]选择了 C
1天前
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第1题
根据大数据时代的人力资源管理(下)，根据大数据评价的结果，最受国人欢迎的唐诗是( )。

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第2题
大数据技术对人力资源管理的影响是全局性的,长远性的,主要可以概括为()。
A.强化各模块的管理效率，提高人才招聘和利用的质量

B.从战略层面提升人力资源管理的地位

C.提高数据处理的综合能力，保障信息的准确性

D.大数据技术能够有效提高人力资源管理决策的精准性

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第3题
根据人力资源管理的特点不同，可以将人力资源管理分为（）阶段。

A. 将人力作为资本来看待

B. 全面重视员工的工作生活质量

C. 组织再设计运动的兴起

D. 战略性人力资源管理的兴起

E. 监督管理新运动的兴起

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第4题
绩效评价结果在人力资源管理中有哪些具体应用?
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第5题
绩效评价结果可以作为人力资源管理决策的重要依据,其中最重要的应用是()。
A.用于检验招募与甄选的预测效度

B.作为绩效薪酬决策的基础

C.用于做出职位变动的决策

D.用于确定培训与开发的内容

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第6题
与人事管理不同，人力资源管理强调强化员工绩效评价的（）功能。

A. 控制

B. 开发

C. 评价

D. 激励

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第7题
新国际竞争条件下人力资源管理模式的趋势是：（）

A. 加强对职工的培训，培养职工的责任心和自觉性

B. 吸收工人参与管理

C. 日本的人力资源管理模式将成为各国的首选

D. 吸取各个模式的优势，根据形势不断完善和发展

E. 美国的人力资源管理模式将成为各国的首选

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