题目内容
（请给出正确答案）
A.管理是让组织运营得以正常发挥的前提
B.管理就是管人管物
C.管理在组织中起着协调的作用，能够与外界的环境相适应
D.分工协作让管理成为了不可或缺的一部分
参考答案
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以下关于“关系管理”的描述，不正确的是()
A关系管理的核心就是让顾客满意
B关系管理就是组织与顾客搞好关系
C关系管理是为了持续成功，组织需要管理与供方等相关方的关系
D关系管理是组织为了产品质量的目的，需要与包括供方在内相关方实施管理
A.绩效管理与市场模式相统一
B.绩效评价与管理是分权化改革的迫切要求
C.绩效评估和管理是”以结果为本”的新公共管理观念得以实施的前提和保证
D.在组织绩效管理中，核心环节是部门目标分析。
下列关于战略管理和运营管理的说法，不正确的是()。
A．战略管理是关于企业整体的管理，运营管理主要是职能性管理
B．战略管理需要管理和改变企业与外部的关系，运营管理主要是管理企业内部的关系
C．战略管理比较容易遇见和量化，运营管理具有很大的不确定性和模糊性
D．战略管理涉及企业的变革，运营管理是在现有状态下把事情做好
下面属于对于管理的具体对象理解正确的是()
A 管人不管事
B 管事不管人
C 既不管人又不管事
D 既管人亦管事
关于战略管理与运营管理的特点，下列说法不正确的是()。
A．战略管理是关于企业整体的管理，运营管理主要是职能性管理
B．战略管理具有很大不确定性，运营管理主要处理比较确定的事务
C．战略管理需管理企业与外部的关系，运营管理主要管理企业内部的关系
D．战略管理主要使企业现有状态下把事情做好，运营管理主要涉及企业整体营运的变革
A.组织的效率需要成员的服从与秩序，成员的服从与秩序来自于组织管理
B.一个运作良好的组织本身就是一个管理实践的过程
C.组织管理就是对成员的管控；管控越严格，组织效率越高
D.组织管控越严格，组织效率越高
E.管控未必产生服从，反而可能造成高离职率;而服从也未必能带来组织效率
A.战略管理关注的是在模糊的、非常规的环境中可能影响全组织的问题
B.战略管理往往与某个具体运营单位相关
C.战略管理具备一定的复杂性
D.战略管理往往具备长期影响
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