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提问人:网友Alexis1412 发布时间:2022-01-06
[多选题]

培训需求分析中的人员分析包括()。

A.工作绩效评估分析

B.工作任务分析

C.人员技能、能力和综合索质分析

D.培训需求调查分析

E.可获得的培训资源分析

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匿名网友[252.***.***.254]选择了 E
1天前
匿名网友[96.***.***.40]选择了 C
1天前
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1天前
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更多“培训需求分析中的人员分析包括()。A.工作绩效评估分析B.工作任务分析C.人”相关的问题
第1题
培训需求分析需要分析以下几方面( )

A、目标分析

B、组织分析

C、任务分析

D、人员分析

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第2题
工作分析也可以称为( )

A、员工分析

B、职位分析

C、任务分析

D、组织分析

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第3题
【多选题】确定培训需求需要进行组织分析,具体而言包括( )

A、企业策略分析

B、组织目标分析

C、市场策略分析

D、员工技能分析

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第4题
在初步的要求被他人接受以后,重新修改以前的要求,增加新的价码的说服技巧是()。

A.门前技巧

B.折扣技巧

C.脚在门槛内技巧

D.滚雪球技巧

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第5题
在一个组织或团体中,小道消息最常见的传播方式是()。

A.链状传播

B.簇式传播

C.环状传播

D.交错传播

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第6题
影响劳动力需求量的主导因素是()。

A.劳动力供给量

B.劳动生产率

C.工资率

D.劳动力资源率

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第7题
关于录用决策,下列陈述正确的是()。

A.用人单位一般将错误的人员拒绝看得比错误接受更严重

B.当人事部门与用人部门在人选问题上意见冲突时,以人事部门的意见为准

C.尽可能地选择具有与组织文化相吻合的个性特点的求职者,即使他们缺乏相应的知 识背景和工作经验

D.录用决策是最终的用人决策

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第8题
在内部劳动力市场中,企业会明确规定下列()的有关内容。

A.短期解雇顺序

B.工作分配

C.职工福利

D.争议处理程序

E.报酬等级

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第9题
企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额()的部分,准予扣除。

A.12%

B.14%

C.16%

D.18%

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第10题
下列情况中,会发生垄断性收入的有()。

A.非自然性垄断所造成的工资收入差别

B.自然性垄断所造成的工资收入差别

C.竞争性所造成的工资收入差别

D.非竞争性所造成的工资收入差别

E.补偿性工资所造成的工资收入差别

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