关于薪酬内涵变化发展的四个阶段,下列说法正确的是()
A.工资、薪酬、全面薪酬或总薪酬、全面报酬
B.工资、薪酬、福利、绩效薪酬
C.工资、奖金、薪酬、福利
D.工资、薪酬、红利、全面薪酬
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- · 有3位网友选择 A,占比30%
- · 有2位网友选择 B,占比20%
A.工资、薪酬、全面薪酬或总薪酬、全面报酬
B.工资、薪酬、福利、绩效薪酬
C.工资、奖金、薪酬、福利
D.工资、薪酬、红利、全面薪酬
A.员工发展的四个阶段是一个普遍规律
B.员工发展的不同阶段与时间有着必然的联系
C.员工发展的不同阶段与所接受的任务和目标有关
D.员工在完成某项任务的过程中,可能处于第一阶段;但是在从事另一项任务时,可能就处于第四个阶段的工作状态
A.随着信息技术的发展,内部控制在形式和内涵方面发生了变化
B.信息技术的发展改变了内部控制的目标
C.提高会计信息的可靠性属于内部控制的目标
D.信息技术在改进被审计单位内部控制的同时,也产生了特定的风险
A、萌芽期(2003年之前),发展早期(2003年—2006年),高速成长期(2006年—2012年)和成熟发展期(2012年之后)四个阶段
B、野蛮生长期(2004年之前)、高速发展期(2004年-2009年)、官方介入期(2009年之后)三个阶段
C、个人行为期(2004年之前)、社会接受期(2004年-2012年)、全民追捧期(2012年之后)三个阶段
D、以上说法都不全面
A.企业的财务主要包括财务活动和财务关系两个方面
B.资金运动的起点和终点都是现金
C.企业的债务主要通过贷款和发行公司债券两个渠道形成
D.企业的目标可以概括为生存、发展和获利
A.经济波动周期因素是影响期货市场价格走势的重要因素
B. 经济周期一般由四个阶段构成,即危机、萧条、复苏、繁荣
C. 分析较长时期期货价格时,无须关注国内外经济情况变化
D. 在经济周期的不同阶段,产品的供求状况具有不同的特征
A.经济波动周期因素是影响期货市场价格走势的重要因素
B.经济周期一般由四个阶段构成,即危机、萧条、复苏、繁荣
C.分析较长时期期货价格时,无须关注国内外经济情况变化
D.在经济周期的不同阶段,产品的供求状况具有不同的特征
A.突发事件通常分为自然灾害、事故灾难、社会安全3种
B.事故应急管理的内涵包括预防、准备、响应和恢复四个阶段
C.安全第一,预防为主是应急管理的指导方针
A.心理发展只会在特定阶段不会持续很长时间
B.身心发展最为显著的是儿童青少年时期
C.心理发展是日趋完善复杂的过程
D.心理发展在个体内部连续而稳定的变化
A、心理发展只会在特定阶段不会持续很长时间
B、身心发展最为显著的是儿童青少年时期
C、心理发展是日趋完善复杂的过程
D、心理发展在个体内部连续而稳定的变化
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