我刚刚大学毕业,没有工作()
A.时间
B.心情
C.经验
D.规则
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刚刚大学毕业的吴君来到钢材集团总公司下属的第三分公司,给张总经理做秘书,张总经理要求公司的大小事情都必须向他汇报,得到他的指标才能行事。吴君的工作就是将任何事情汇报给总经理,再把总经理的答复转给相关责任人,这样就算完成任务了。所以,吴君感到比较轻松,可是好景不长,因为张总经理每日过于劳累,终于病倒了。
新上任了王总经理,王总经理开始对吴君每日无论大事小事都要请示汇报提出了批评,并要她把有些事情直接交给其他副总经理处理,这样,王总经理每日有更多的时间去考虑公司的长远发展。自王总经理上任以来,公司出台了新的发展战略、新的市场定位,公司的业绩也有了很大的提高,同时,吴君也比以前忙碌多了,有时为协调一件工作需要跑很多的部门,但这让她觉得学到了很多东西,也充实了不少。因为业绩突出,王总经理干了一年就被调到总公司去了。
之后又来了李总经理,相对张总经理的事必躬亲以及王总经理的有张有弛,李总经理就要随意多了。他到任之后,总体了解了一下公司的基本情况,感到非常满意,然后对部下说:“公司目前的运营一切顺利,我看大家做得比较到位,总经理嘛,关键时刻把把关就可以了,不是很重要的事情你们就看着办吧。”这样一来,吴君享受到了自工作以来没有过的轻松。她对比、思考着这三个领导,真是各有各的特点。
你认为三个领导的风格有区别吗?请按照领导生命周期理论进行归类。
A、性质一样,都是跟学习有关的事。
B、性质一样,都是大家希望发生的事。
C、性质一样,大家都想考试及格,不想迟到。
D、性质不一样,大家都想考试及格,不想迟到。
A、安娜喜欢红色的衣服,理儿(就)是这么个理儿,我也是。
B、减肥要坚持做运动,理儿(就)是这么个理儿,可是做到却很难。
C、今年夏天我要去旅行,理儿(就)是这么个理儿,天气太热了。
D、他喜欢看书、打球,理儿(就)是这么个理儿,还喜欢听音乐。
A、他要写很多作业,所以无精打采的。
B、他对中国的一切都很好奇,所以无精打采的。
C、他很喜欢唱歌,每次表演都无精打采的。
D、他为了取得好成绩,明天都无精打采地学习。
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