题目内容
(请给出正确答案)
提问人:网友154336271
发布时间:2022-09-28
[判断题]
新人入司转正后降级,在入司第7个月重新转正,可以继续享受新人责任津贴()
参考答案
简答题官方参考答案
(由简答题聘请的专业题库老师提供的解答)
查看官方参考答案
网友提供的答案
共位网友提供了参考答案,
查看全部
- · 有8位网友选择 错,占比88.89%
- · 有1位网友选择 对,占比11.11%
A.第三个工作月末如达到基本法晋升正式业务代表/正式区拓专员的条件,则自第四个工作月,每月维持在正式以上级别并达到FYC要求,可享受责任津贴
B.签约六个工作内仍不能达到转正标准,则第七个工作月起,将不再享受责任津贴
C.在第七个月考核降级成TA,第八个月达成转正条件,九月操作转正后不可再享受责任津贴
D.区拓新人晋升主管后,仍可享受新人责任津贴
为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!