题目内容
（请给出正确答案）
A.行政法规
B.地方性法规
C.政府规章
D.实施细则
参考答案
简答题官方参考答案
（由简答题聘请的专业题库老师提供的解答）
网友提供的答案
更多“省、自治区、直辖市事业单位人事综合管理部门可以依据《事业单位工作人员奖励规定》,结合实际制定()。”相关的问题
A.行业主管部门
B.事业单位主管部门
C.县(市、区、旗)级以上事业单位人事综合管理部门
D.省(自治区、直辖市)级以上事业单位人事综合管理部门
A.同级事业单位人事综合管理部门
B.上级事业单位人事综合管理部门
C.组织部门
D.同级政府
中央事业单位人事综合管理部门负责()事业单位人事综合管理工作。
A全国
B省一级
C市一级
D县一级
事业单位人事综合管理部门在事业单位人事管理方面的职能主要包括()。
A研究制定事业单位人事管理法律法规和政策规定
B负责本辖区内事业单位人事综合管理工作
C组织实施事业单位岗位设置
D按照规定对相关工作实施审核备案制度
A.事业单位年度考核的结果可以分为合格、不合格
B.事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年
C.事业单位的奖励分为嘉奖、记功、记大功、授予荣誉称号
D.事业单位拟订岗位设置方案，应报人事综合管理部门备案
E.事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴
A.事业单位主管部门
B.事业单位或者事业单位主管部门
C.同级事业单位人事综合管理部门
D.公务员局
警告：系统检测到您的账号存在安全风险
为了保护您的账号安全，请在“简答题”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！
