下列项目中,应按国家规定的计提基础和计提比例,计提应付职工薪酬的有( )
A.医疗保险
B.职工教育经费
C.住房公积金
D.养老保险
- · 有6位网友选择 C,占比54.55%
- · 有3位网友选择 D,占比27.27%
- · 有1位网友选择 B,占比9.09%
- · 有1位网友选择 ABCD,占比9.09%
A.医疗保险
B.职工教育经费
C.住房公积金
D.养老保险
A、职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。
B、职工薪酬一般包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利等。
C、短期薪酬,是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后十二个月内需要全部予以支付的职工薪酬,不包括因解除与职工的劳动关系而给予的补偿。
D、计时工资是指,按计时工资标准和考勤记录中,登记的职工出勤或缺勤日数计算的劳动报酬。
A.购买者地理分布相对集中,购买者较少但购买量较大
B.属于派生需求(引申需求)
C.属于理性需求
D.需求缺乏价格弹性
E.一般属于专业化购买
A.消费需求具有分散性、复杂性和多变性
B.每次购买的商品数量不多,购买次数频繁
C.多数属专家购买
D.部分属冲动型购买
E.购买力的流动性较大
A.单价较高、购买较少
B.消费者需要深思熟虑以后才会购买
C.一般较经久耐用
D.分销据点宜设立在同类商品聚集的商业区
E.经由中间商进行人员推销更重要,广告次之
为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!