题目内容
（请给出正确答案）
提问人：网友文旻昊
发布时间：2022-08-04
[判断题]
公司《员工绩效管理制度》中规定，年度绩效结果为C级、D级员工，取消当年年度评先评优资格;取消次年岗位成长聘任、内部招聘资格。（）
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- · 有3位网友选择 错，占比37.5%
A.建立公司员工绩效评审系统
B.建立公司员工申诉系统
C.注重考评结果反馈
D.召开年度绩效管理总结
E.对考评方法进行再审核
