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提问人:网友ccll1857065
发布时间:2022-01-06
[主观题]
定位绩效标准是胜任力模型构建的第一步。()
定位绩效标准是胜任力模型构建的第一步。()
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定位绩效标准是胜任力模型构建的第一步。()
A.①②③④⑤
B.①③②④⑤
C.②①⑤④③
D.②①③⑤④
构建岗位胜任特征模型的首要步骤是()。
A.工作岗位分析
B.进行高层访谈
C.选择校标样本
D.定义绩效标准
构建胜任特征模型时,首先要()。
A.分析效标样本
B.定义绩效标准
C.进行行为事件访谈
D.验证胜任特征模型
A.定义绩效标准
B.确定效标样本
C.获取效标样本有关的胜任特征的数据资料
D.分析数据资料并建立胜任特征模型
构建岗位胜任特征模型的首要步骤是()。
A.工作岗位分析
B.进行高层访谈
C.选择效标样本
D.定义绩效标准
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