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提问人:网友lqlq2018 发布时间:2022-01-06
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劳务派遣协议的主体是()。A劳务派遣单位和劳动者B用工单位和劳动者C劳务派遣单位和用工单位D劳

劳务派遣协议的主体是()。

A劳务派遣单位和劳动者

B用工单位和劳动者

C劳务派遣单位和用工单位

D劳动派遣单位用工单位劳动者三方

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第1题
根据《劳动合同法》,在劳务派遣用式方式中,订立劳务派遣协议的主体是()

根据《劳动合同法》,在劳务派遣用式方式中,订立劳务派遣协议的主体是( )

A派遣单位与用工单位

B用工单位与劳动者

C用工单位与当地人民政府

D派遣单位与劳动者

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第2题
根据《劳动合同法》,在劳务派遣用工方式中,订立劳务派遣协议的主体是()。A.派遣单位与用工单位B.用

根据《劳动合同法》,在劳务派遣用工方式中,订立劳务派遣协议的主体是()。

A.派遣单位与用工单位

B.用工单位与劳动者

C.用工单位与当地人民政府

D.派遣单位与劳动者

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第3题
根据《劳动合同法》,在劳务派遣用工方式中,订立劳务派遣协议的主体是()。【2011年考试真题】A.派遣

根据《劳动合同法》,在劳务派遣用工方式中,订立劳务派遣协议的主体是()。【2011年考试真题】

A.派遣单位与用工单位

B.用工单位与劳动者

C.用工单位与当地人民政府

D.派遣单位与劳动者

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第4题
劳务派遣中存在组合的劳动关系,组合劳动关系的运行中,存在两种合同,以下关于这两种合同的说法错误的是()。

A.其一是接受单位与被派遣劳动者签订的劳动合同

B.劳务派遣单位均是这两种合同的主体

C.其一是劳动务派遣单位与被派遣劳动者签订的劳动合同

D.其一是劳务派遣单位与接受单位签订的劳务派遣协议

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第5题
《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》规定:以劳务派遣形式用工的,生产经营单位与劳务派遣单位在劳务派遣协议中未明确职责的,由()单位承担安全生产教育培训责任。

A.生产经营单位

B.生产经营单位与劳务派遣单位

C.劳务派遣单位

D.生产经营单位或劳务派遣单位

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第6题
劳务派遣中存在组合的劳动关系,组合劳动关系的运行中,存在两种合同,以下关于这两种合同的说法错
误的是()。

A.其一是接受单位与被派遣劳动者签订的劳动合同

B.劳务派遣单位均是这两种合同的主体

C.其一是劳动务派遣单位与被派遣劳动者签订的劳动合同

D.其—是劳务派遣单位与接受单位签订的劳务派遣协议

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第7题
根据《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》,以劳务派遣形式用工的,生产经营单位与劳务派遣单位应当在劳务派遣协议中明确各自承担的安全生产教育培训职责。未明确职责的,由()承担安全生产教育培训责任。

A.有关主管部门

B.劳务派遣单位

C.生产经营单位

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第8题
甄别劳务派遣与业务外包的依据有哪些()

A.主体区分

B.内容要与派遣协议区分

C.用工单位对劳动者的管理区分

D.发票区分

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第9题
《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》规定,以劳务派遣形式用工的,生产经营单位与劳务派遣单位应当在劳务派遣协议中明确各自承担的安全生产教育培训职责未明确职责的,由()承担安全生产教育培训责任

A、生产经营单位

B、生产经营单位与劳务派遣单位

C、劳务派遣单位

D、生产经营单位或劳务派遣单位

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第10题
“依据《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》,生产经营单位与从业人员签订的劳动合同、聘用合同以及与劳务派遣单位订立的劳务派遣协议,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业病危害”。()
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