领导行为是一种动态活动过程,具有以下特点()
A.示范性
B. 暗示性
C. 激励性
D. 互动性
E. 环境适应性
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- · 有1位网友选择 C,占比5.26%
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A.示范性
B. 暗示性
C. 激励性
D. 互动性
E. 环境适应性
领导有哪些特点:()
A、领导是领导者对被领导者的统御、指引过程
B、领导是一个社会组织系统
C、领导具有公共性
D、领导是一个动态的行为过程
E、领导是高层次的社会管理活动
F、领导具有权威性
A.个案工作关系是理性群体之间的行为
B.个案工作关系具有利益单向性的特点
C.个案工作关系是专业的动态过程
D.个案工作关系是角色与个性的互动
E.个案工作关系是主体与客体的互动
A.领导的最主要功能是影响
B.领导是一种影响他人的过程
C.领导是为了一定的目标
D.领导是一种行为过程。
A.领导是一种活动过程,这种活动过程不是领导者个人的孤立行为,而是包含着领导者、被领导者、作用对象和客观环境等多种因素
B.领导的基本职责,是为一定的社会组织或团体确立目标、制定战略、进行决策、编制规划和组织实施等
C.领导的主要职能,是率领、引导、组织、指挥、协调、控制其下属人员为实现预定目标而共同奋斗
D.领导的本质,是妥善处理好各种人际关系,形成以主要领导者为核心的、团结一致为实现预定目标而共同奋斗的一股合力
E.领导的工作绩效,不是只由领导者个人,而是由被领导者的群体活动的成效如何而表现出来的
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