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提问人：网友154336271
发布时间：2023-03-28
[判断题]
管理层根据高层管理者的计划，把具体工作任务分配给各个下属班组去完成，负责本部门的一切业务（）
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A.基层员工
B.经营高层
C.股东
D.中层管理者
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第2题
癌组织管理层中，负责整个企业资源运用，承担着有关规模、一体化、多角化、成长以及创新等是（)的任
癌组织管理层中，负责整个企业资源运用，承担着有关规模、一体化、多角化、成长以及创新等是()的任务。
A高层管理者
B中层管理者
C高级参谋
D基层管理者
第4题
营销计划的制定必须符合企业的（），营销管理者只能在高层管理者规定的范围内做出各项营销决策，一些重大决策在得到高层管理层的批准后方可实施。
A.公司文化
B.整体战略
C.经营理念
D.业务流程
第6题
在执行一项投资达3000000元的房地产开发项目时，项目经理Ben发现完成此批项目所需的时间比可用时间长，此时他最好（）
A.更改项目的进度计划
B.更改项目范围
C.与管理层开会，告诉他们项目不可能在要求完工的时间内完成
D.向高层管理者提交所有进度压缩的备选方案，并提出自己的建议
第8题
“ 时时找标杆，处处立标杆，人人创标杆”这句话说明实施标杆管理要
A.致力于持续的标杆管理
B.标杆管理不仅是管理层的职责，也是全体员工的事情
C.标杆管理要在全公司共享、内部推广、全面掌握
D.标杆管理要获得高层管理者的支持和推动
E.执行标杆管理的过程中，必须严格按照标杆管理计划进行
第10题
突发事件的应急处置是一项技术含量很高的具体工作，要求管理者当具备三种基本技能，分别为技术性技能、概念性技能、人际性技能。三种技能在不同管理层次中的要求不同，概念性技能由高层向低层重要性逐步递增，技能性技能由高层向低层重要性逐步减少。（)
第11题
下列关于目标管理的涵义，正确的有（)。
A.是一种把总体目标与具体计划相联系的管理方式
B.项目的目标管理要发挥作用，有可能不必得到项目管理层的支持
C.也是项目管理所经常使用的管理方法
D.高层管理人员设定总体目标，该目标作为下属制定各自工作计划的依据
