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提问人:网友chxjcj 发布时间:2022-01-06
[多选题]

出现下列哪些情况之一,班主任当月考核为一档

A.由于管理不当引发责任事故

B.班级学生打架、酗酒及多人次夜不归宿

C.月度内出现两次无故课堂缺勤率高于2%

D.宿舍卫生一月内被通报两次

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匿名网友[138.***.***.207]选择了 A
1天前
匿名网友[106.***.***.107]选择了 B
1天前
匿名网友[17.***.***.202]选择了 B
1天前
匿名网友[137.***.***.133]选择了 C
1天前
匿名网友[89.***.***.189]选择了 A
1天前
匿名网友[32.***.***.253]选择了 A
1天前
匿名网友[207.***.***.17]选择了 B
1天前
匿名网友[211.***.***.144]选择了 B
1天前
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更多“出现下列哪些情况之一,班主任当月考核为一档A.由于管理不当引发责任事故B.班级学生打架、酗酒及多”相关的问题
第1题
出现下列哪些情况之一,班主任当月考核为一档

A.由于疏于管理引发责任事故

B.未能及时深入宿舍而造成较坏影响

C.给学院声誉造成不良影响

D.通报一周后两操质量仍得不到改善

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第2题
当员工出现哪种情况时,当月绩效为“0”。()

A.三起以上投诉

B. 质控出现零分录音

C. 未参加月度考核

D. 服务态度问题

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第3题
当员工出现哪种情况时,当月绩效为“0”。()

A.三起以上投诉

B.质控出现零分录音

C.未参加月度考核

D.服务态度问题

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第4题
出现下列哪些情况退出135计划培养机制()

A.学员自愿申请退出

B.连续2年考核结果为D

C.连续2年考核结果为C

D.不服从组织安排

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第5题
年度考核期内,下列情况说法正确的是()

A.职工出现1次一般违章,当月绩效工资下浮7%

B.职工出现2次一般违章,当月绩效工资下浮14%、待岗学习三天,并给予蓝牌惩处

C.职工出现3次一般违章,当月只发基本工资、待岗学习两周,并给予黄牌惩处

D.职工出现4次一般违章,当月只发基本工资、取消年度增资资格、调离工作岗位,并给予橙牌惩处

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第6题
客户如发生下列哪些情况之一,应立刻停止为其办理出口单据质押贷款,并及时对已融资款项采取相应措施?

A.出口商品价格出现较大波动

B.出口商生产经营发生重大不利变化

C.货物已到港多日,但仍未收到进口商付款

D.其他不利于我行风险管理的情况

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第7题
新生儿出现下列哪些情况之一,应立即转诊至上级医疗保健机构。
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第8题
锻造吊钩出现哪些缺陷应报废?答:出现下列情况之一时应报废。
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第9题
人才甄选考核项目中考核周期内,出现下列情况之一的取消本人所有考核排名成绩()

A.本人出现廉政、生活作风腐化事件被查实的

B.由于本人直接责任给企业造成重大经济损失或重大安全责任事故的

C.出现重大违规、违纪事件被降职且考核期内未恢复职务或调岗的

D.弄虚作假骗取荣誉、剽窃他人成果的

E.经公司认定出现《管理手册》中旷工行为的

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第10题
在考核周期内,员工出现下列情形之一的,交流期满考核可评为D档,并可视情况评为E档()

A.月绩效考核成绩在同技能排在后5%累计六次及以上,且经辅导提升后仍无改善的

B.考核期内个人出勤率低于50%的

C.交流期内出现4次及以上三级投诉成立的

D.考核期内出现2次及以上严重违规行为的

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