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提问人：网友154336271
发布时间：2022-09-07
[判断题]
员工每月休息4天，除店长另行排休情况以外，原则上不允许攒休、连休（）
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第2题
公司的排休原则是什么（）
A.每月休四天,所有人员按5-7人一组进行排班,以方便排休和替班,因工作的需要原则上不支持连休
B.法定节假日按国家标准执行,因为餐饮行业的特殊性,法定假日采取轮休方式或安排补休,原则上不安排加班
C.每月24号左右提交下个月排休申请,其中3天员工可根据自己的情况申请,1天由公司安排在不忙的情况下休半天
D.过年可以休息、节假日可以安排休息
第3题
有事需请假的员工,必须提前请假,病假一天以内报请主管批准,,三天以上报请店长审批。事假1天报请主管批准,2天以上呈报店长审批,未经批准同意不来上班的按旷工处理。注意：每月员工四天休息，请根据主管部门安排时间轮休，不得临时调换，不得连休，连休超过2天者，工资结算按照实际上班天数结算（）
