题目内容
（请给出正确答案）
A.面试时要懂得回避法则，对没有把握的问题不急着回答，巧妙地抛回给面试官
B.面试时要遵循八二法则
C.面试至少应比预定时间提前半小时到达面试场地
D.说话要抑扬顿挫、不紧不慢
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A、面试过程中不要反问面试官
B、如果面试官过于生硬，可以据理力争
C、面试时可以不回答难缠的问题
D、面试故意制造紧张，以了解求职者将如何面对工作压力
A.其实质是识别关键性工作要求
B. 简称BD面试
C. 用过去的行为预测未来的行为
D. 面试考官要关注应聘者对自身的评价及对未来表现的承诺
E. 用个人的行为预测集体的行为
A.面试结束后只需要告知HR是否合适即可，不需要详细面试反馈
B.尽快将面试记录整理为书面材料以免遗忘细节
C.面试结束后当天完成线上系统面评
D.面试反馈详细记录候选人软性技能、专业技能、文化匹配度、待考察点及其它建议
A.说话要抑扬顿挫、不紧不慢
B.面试至少应比预定时间提前半小时到达面试场地
C.面试时要懂得回避法则，对没有把握的问题不急着回答，巧妙地抛回给面试官
D.面试时要遵循八二法则
A.STAR面试法就是在何种情况下，基于何种任务采取了哪些措施，取得了怎样的结果
B.STAR面试法必须有一个导入式的问题
C.利用追问的方式，面试官可以掌控面试节奏，进行相应干预，以获得需要信息的具体情况
D.STAR面试法中，核心是一定要信息完整、有效
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