导监督下属完成工作是基层管理者主要工作内容之一。（)

A．错误

B．正确

A.独自进行任务分解——直接将分解完成的结果通知工作者本人

B. 让员工自己根据情况报送任务量——汇总——与上级目标比较——如果有差距，反馈给上级领导不能完成要求按照基层数据为准。

C. 根据部署人员的工作职责进行有效分工——与员工沟通交谈确认工作目标，——指导员工完成任务编排计划，并设立检查监督点——结果反馈上级。

D. 以自己为完成任务为中拟定工作计划——工作中安排下属分工支持——结果与反馈由自己独立负责。

A．对整个组织的管理负有全面责任，制定组织的总目标、总战略、掌握组织的大政方针并评价整个组织的绩效.

B．贯彻执行高层管理人员所制定的重大决策，监督和协调基层管理人员的工作.与高层管理人员相比，中层管理人员特别注意日常的管理工作.

C．C．给下属作业人员分派具体工作任务，直接指挥和监督现场作业活动，保证各项任务的有效完成

A.检查与监督目标过程中落实情况，并及时记录

B.及时提供支持和指导，亲自带领团队从事主要工作

C.将阶段完成结果反馈给上级，并及时根据上级指令和实际情况调整计划

D.以上都是

A.根据原先设定的标准进行评估员工任务完成情况

B.亲自参与评估和组织评估数据收集工作

C.检查监督和分析员工自评工作出现的问题，为下一阶段工作改进提供可靠依据

D.以上都是

A.对整个组织的管理负有全面责任，制定组织的总目标、总战略、掌握组织的大政方针并评价整个组织的绩效.

B. 贯彻执行高层管理人员所制定的重大决策，监督和协调基层管理人员的工作.与高层管理人员相比，中层管理人员特别注意日常的管理工作.

C. 给下属作业人员分派具体工作任务，直接指挥和监督现场作业活动，保证各项任务的有效完成.

D. 对其他部门提供支持帮助，协调上级领导和各部门之间的关系，同时进行制度的颁布和实施监督.

A.阐明工作安排的严肃性，积极帮助对方解决遇到困难，再给他一个机会

B. 大发雷霆，认为对方不尊重我，安排调离他或者开除

C. 容忍他，自己亲自完成工作

D. 以上都不是

A．阐明工作安排的严肃性，积极帮助对方解决遇到困难，再给他一个机会

B．B．大发雷霆，认为对方不尊重我，安排调离他或者开除

C．C．容忍他，自己亲自完成工作

A.分权

B.授权

C.职权

D.集权