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提问人：网友suanptzhw 发布时间：2022-01-06
[单选题]

“三个和尚没水喝”表现的是社会心理效应的 ()

A.社会助长

B.社会惰化

C.群体极化

D.从众

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1天前
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第1题
“三个和尚没水喝”表现的是社会心理效应的（）。A.社会助长B.社会惰化C.群体极

“三个和尚没水喝”表现的是社会心理效应的（）。

A.社会助长

B.社会惰化

C.群体极化

D.从众

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第2题
“三个和尚没水喝”表明的社会心理效应是（）

A.社会助长

B.社会惰化

C.群体极化

D.从众

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第3题
罗森塔尔效应,亦称（),是一种社会心理效应,是指人（通常是指孩童或学生)在被赋予更高期望以后,他们会表现的更好的一种现象。

A.马太效应

B.第一印象效应

C.皮格马利翁效应

D.蔡加尼克效应

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第4题
三个和尚没水喝是惰化效应的例证。（)

三个和尚没水喝是惰化效应的例证。()

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第5题
“一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝”，这种团体影响的行为效应是()

A.社会顾虑倾向

B.社会助长效应

C.社会惰化现象

D.社会标准化倾向

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第6题
生活中常说的“磨洋工”、“吃大锅饭”、“出勤不出力”，“一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝”等，都属于__现象。（）

A.社会干扰

B.社会抑制

C.社会惰化

D.破窗效应

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第7题
单项选择题 俗话说“三个和尚没水喝”，这说明的是人浮于事，但如果“三个和尚”都很负责，结果也许会造

单项选择题

俗话说“三个和尚没水喝”，这说明的是人浮于事，但如果“三个和尚”都很负责，结果也许会造成水满为患，这两种不同的说法表明()。

A．管理工作的有效性需要考虑内部环境各部分的整体效应

B．即使管理无方，人多还是比人少好办事

C．纵使管理有方，也不一定是人多好办事

D．在不同的心态作用下会产生不同的群体合作结果

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第8题
利益补偿是化解邻避效应的重要策略之一，补偿方式可以分为经济补偿和社会心理补偿。
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第9题
当人们作为团体的一个成员工作，其工作动机、努力水平、个人责任与工作绩效有可能下降的趋势。平常说的“一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝”就是典型的（）

A.社会惰化现象

B.社会顾虑倾向

C.社会助长效应

D.社会标准化倾向

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第10题
.俗话说“三个和尚没水喝”，这说明的是人浮于事，但如果“三个和尚”都很负责，结果也许会造成水满为患，这两种不同的说法表明：

A.管理工作的有效性需要考虑内部环境各部分的整体效应

B.即使管理无方，人多还是比人少好办事

C.纵使管理有方，也不一定是人多好办事

D.在不同的心态作用下会产生不同的群体合作结果

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